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株式会社南西楽園リゾートのすべての口コミ

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 100万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
給与は沖縄や宮古島としては高い水準にあるが、宮古島自体物価や家賃が高く、島を少し出るにも飛行機代がかかり出るお金も多いので給与が高いようには感じない。
寮費も宮古島の家賃相場からするとかなり安いが1番安い寮だと住めたものではないし、まともな1Rの寮に住むと3万5千という都市部の、1Rと大して変わらない寮費になる。

また年次昇給はわずかなもので役職が付かなければ大幅な昇給は望めない。
しかしサービス業者では珍しく残業代をしっかり分単位でだすので残業も多いのでそういう意味では稼げる会社です。

評価制度:
30代の中堅以上に関しては入れ替わりも激しく人材が足りていないので頑張ればチャンスは多いです。
実力もいりますが他部署とのコミュニケーション能力やアピール力がかなりは強いです。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月17日
企業カルチャー・社風:組織があまりきちんと機能しておらず、良くも悪くも個人事業主
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回答者: 女性/ レジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 10万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:内地と比べると、もちろんかなり、少ないのですが、沖縄県尚且つ、離島とか
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与水準は宮古島にしては高いと思いますが、昇給は全くと言っていいほどし
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回答者: 回答なし/ レストランサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月27日
事業の強み:新規のホテルやレストランなどをどんどん作っていっているので、新規事業
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回答者: 女性/ ホテル/宿泊/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:ホテル勤務のため、夜勤も全然ある。そのため、規則正しい時間に
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月01日
企業カルチャー・社風:次々と新しいレストランやホテルが出来ているが人がすぐやめて
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回答者: 女性/ 料飲サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月12日
成長・キャリア開発:教育は基本OJTが基本。マニュアルがない部署がほとんど。働き
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業企画部/ 部長

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生の満足点:各店舗の利用に関して割引がある事位。福利厚生の改善点:意外と交
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:配属部署によって残業時間は大きな差があった。上司にもよると思
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

2.9
口コミ投稿日:2025年01月13日
企業カルチャー・社風:末端社員はとても仲が良いと思います派遣の方がとても多いため
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回答者: 男性/ 運営管理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ うえのドイツ文化村/ 支配人

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
勤務時間・休日休暇:公休は2月以外は月9回で希望休も出せるので、連休や有給休暇も
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:配属部署にもよるが、女性社員が多いため働きやすい。同年代も多い
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
事業の強み:周りにお店やコンビニもないので、全部リゾートないで済ませることができ
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年08月03日
事業の強み:オーナーが全て決めるので事業の進みは早い事業の弱み:販売方法の検討や
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

2.9
口コミ投稿日:2025年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 10万円 0万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:やはり沖縄県なので給与に関してはかなり低いただ残業はとても多いため残業
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:退職金はなし、通勤にはほぼ車が必要です。通勤手当は一応出ますが足しにも
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回答者: 男性/ 運営管理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ うえのドイツ文化村/ 支配人

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
552万円 46万円 0万円 0万円
年収 552万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇格しなければ1%ほどです。ボーナスは6月と12月に1ヶ月ほど、MGR
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業企画部/ 部長

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
仕事の裁量権:裁量権があるといえば自分の仕事内容と勤務時間の調整。社内でTOPに
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:離島という僻地なので、何度も訪れて下さる方々と見知れる
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回答者: 男性/ 運営管理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ うえのドイツ文化村/ 支配人

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
福利厚生:寮はありますが、制約はあります。月2万ぐらいです。賃貸でも2万円の補助
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2024年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 3万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:マネージャー以上で年俸制、マネージャーまでは残業発生、一般社員のみ賞与
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 110万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 110万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:残業は、1分単位でしっかりでます。ただし、売上を上げるやゲス
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業企画部/ 部長

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
働きがいを感じるポイント:未だに生きがいを感じていない。この仕事が向いていると思
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:挑戦できる環境は大いにあると思う組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:トップシーズンは残業必至です。残業代は出ますが基本給が低いの
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:希望休は出しやすいが、シフト制のため連勤になることも多々シフ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 110万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 110万円
賞与(年) 0万円
賞与:マネージャー職以上は出ません。主任クラスまでなら支給あり。大体1ヶ月分くら
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業企画部/ 部長

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
仕事を通して身につくスキル:ゲストサービスに関してのスキル。プレゼンテーションス
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
事業の強み:ホテルや店舗が増えてるため、規模は大きいグループ会社のため、知名度が
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:離島という、何かと不便な場所で生活していくスキルが高
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回答者: 回答なし/ レストランサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 28万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年新入社員の初任給に合わせてベースアップ。長く働いているスタッフにと
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年に1度は昇給のチャンスがあるので、頑張った分だけ評価は得られると思う
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回答者: 回答なし/ レストランサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月27日
女性の働きやすさ:女性だから働きづらいとはあまり感じない。ホテルやレストラン、ゴ
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
働きがい:お客様に宮古島のおすすめの場所を聞かれることが多い。案内後に、あそこの
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