エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社ルックの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
419万円280~840万円13

(平均年齢32.2歳)

回答者の平均年収419万円
回答者の年収範囲280~840万円
回答者数13

(平均年齢32.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
538万円
(平均年齢34.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢43.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
306万円
(平均年齢28.6歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
380万円
(平均年齢32.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(20件)
すべての口コミを見る(123件)

株式会社ルックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月10日
福利厚生:
店頭現売制度は社員割引価格で購入出来るが一部店舗に限られ、当然だがお客様第一優先であり、また取り寄せて買うのは禁止です。
従業員持株会は会社から補助も出て購入出来るのでお得です。社員でも一定以上株式を保有すればオンラインショップでの株式優待割引券が利用出来る。

オフィス環境:
以前は東横線中目黒駅や山手線恵比寿駅から徒歩15-20のところにある自社ビルが本社で勤務地でしたが、コロナ禍前に自社ビルを売却し、青山一丁目駅から徒歩1分の場所にビルを一棟がりしている。タイミング的にはコロナ禍になってからでは難しかったので、本社移転は時期も良かったし経営陣の英断であったと考えられる。アパレル業界としても青山一丁目にオフィスを構える事が出来て今後の展望も開けたのではないか。
社内ネットワークに関しては遅れていたが、コロナ禍になり素早くインフラを整備し社員全員にノートパソコンを支給、在宅勤務可能のネットワークを構築したのは比較的スピード感があり評価できる。もちろん社内Wi-Fiもある。
青山一丁目駅付近は昼のランチ出来る場所が少なくお弁当を買う人が多数いるが、社内に広いカフェテリアがありデスクでランチと言うことは無く、ゆっくり昼休憩を取ることが出来る。

株式会社ルックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一事業部/ 副店長

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:
ほぼ残業はない。
残業しても残業代ではなく、時間調整といって別日に短く働くシステム。
店舗やポディションによるが、インスタライブなどがあると1日中拘束される。
有休は最低限しかとれない。
全体的に休みなど取りづらいが、圧があるわけではないので、気にせず取る方が良い。

株式会社ルックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの事業会社という感じです。
トップダウン式なので風通しの良さは余りないです。
挑戦的な社風ではなく、淡々と売上を落とさないように経営してる印象でした。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はそこそこあったと思います。

株式会社ルックの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:
もともとが婦人服の製造販売が主の会社のため、積極的に女性社員の採用をしてます。最近は新入社員が女性のみの年も何年かあった。確かに入社わずか数年間で転職する社員もいるが、残っている社員の方が多い。
入社1年間はほぼ全員が営業職を経験し、百貨店等のリアル現場での営業経験をするが、2年目以降は各社員の要望を聞き入れて職種が変わっている。
一昔前は3年~5年は下積みの営業をしないと、バイヤーやプレス、マーチャンダイザーなどにはなれなかったが、ここ数年間はその速度が速い。
女性管理職も各自に増えていて昨年には女性事業部長も誕生している。
比較的に女性それぞれのスキルが高いと感じる。

株式会社ルックの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
成長・キャリア開発:
厳しい上司のもとで働いている人は成長意欲も高く、向上心があるようですが業績ばかり追い求めている上司にあたると成長の機会よりも業績重視となる部分が多いように見られました。

働きがい:
同僚とのコミュニケーションは活発で、切磋琢磨し合えたように思います。

株式会社ルックの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一事業部/ 副店長

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
今でこそ少し進んできているが、アナログなことが多い。
上司がアナログな人が多いため、PC関連の操作を任されたり、非効率的なフォーマットで分析をする必要があったりする。

株式会社ルックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月13日

回答者: 回答なし/ 営業.MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
事業の強み:
他の大手アパレルメーカーに比べて、百貨店事業を早々に縮小した気がします。その代わりにテナントのファッションビルや路面店中心のブランドの事業拡大をし、今もそれらのブランドの収益に助けられて経営が成り立っている様子です。
無借金経営で、下手に多角的分野に手を出していないので、経営は堅実な気がします。気になる点としては、韓国の子会社と連結なので、経常利益が良いこと。日本だけだと、やや不安です。

事業の弱み:
赤字ブランドから早々に手を引いているのは良いが、利益を出しているブランドが少なく、これから黒字になりそうなブランドもない。新規ブランドに期待したいです。

株式会社ルックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 85万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:
年2回支給されます。
コロナ禍でも2ヶ月支給されてたりするので、アパレルの中では恵まれてる方かと思います。

評価制度:
昇進、昇格の基準は謎です。
年功序列の節があるので、抜擢採用みたいのはほぼ無いです。