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株式会社ルックの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一事業部/ 副店長

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:
ほぼ残業はない。
残業しても残業代ではなく、時間調整といって別日に短く働くシステム。
店舗やポディションによるが、インスタライブなどがあると1日中拘束される。
有休は最低限しかとれない。
全体的に休みなど取りづらいが、圧があるわけではないので、気にせず取る方が良い。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りですが、月に1度ほど土曜出勤の日があ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は基本3連勤以上はなく、アパレルの中では比較的しっ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:店舗、ブランドによると思いますかまた、勤務時間は9時間ほど拘
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月24日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤があります。ですが大体皆その日に有給を入れています
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:移転後に強制退社時間が21時ごろまでとなり、社内全体の残業時
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に希望休は通るので休みは取りやすい環境。配属されるブラ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はちょうど良い。休暇の調整などは繁忙期でなければ融通
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回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:月に1回程度の土曜日出勤の日にみんな有給消化している。有給は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:残業しても、付けてはもらえない。残業しては、いけないが前提で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:働き方改革で急に有給を取れと言われた。取りたくても取れない。
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回答者: 女性/ 接客販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

3.7
口コミ投稿日:2023年02月05日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はなく、もしあっても代休がとれる休暇も店舗と時期によ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】数年前からやっと成績によりではあるけど
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:非常にホワイトだと感じた。残業もほとんどさせない環境で、拘束
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:店舗によると思うが、セール時期以外はほとんど残業はない多様な
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:私は勤務地までの通勤時間が長かったのでバランスが取れませんで
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:残業は日々の業務においては1H/日程度でしたが、繁忙期におい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:販売員の人数が多い店舗と少ない店舗で、連休の長さが変わるので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:基本的には、お店が回れば有給も取れる。公休有給を合わせて連休
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:残業は必要に応じて対応せざるを得ない状況もあったが、苦痛に感
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勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5(1時間半の休憩)夏と冬に公休とは別で4日間... 続きを見る
3.2
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勤務時間・休日休暇:業績がいっていれば午前で帰ってもOK。ただし、業績がいってい... 続きを見る
3.4
東京都江東区有明1−6−7−5F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業も殆どなく、勤務時間内に仕事を終えるという意識が徹底して... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区神宮前2−32−5BPRスクエア神宮前Ⅰ5F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:店舗によって差が大きく、残業がほぼ0な店もあれば人員も足りず... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区元代ー木町23−8
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は一時期と比べるとかなり減った。有給はしっかり使えていた... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区玉造2−8−3
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:自分の入っていた店の店長が融通のきく方だったためか、休日の希... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区港島6−8−1
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ/ スタッフ
勤務時間・休日休暇:休み希望ほぼとれない多様な働き方支援:多様な働き方できない... 続きを見る
2.9
京都府京都市左京区静市市原町265
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商業環境部/ 一般職
勤務時間・休日休暇:事前に申請さえしっかりすれば休暇は取りやすい。病欠も営業先に... 続きを見る
3.8
東京都港区赤坂9−7−1ミッドタウン・タワー33F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:当時は繁忙期を避けて5日間の休みをもらえた。当時、年一回社員... 続きを見る
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メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ CRR/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日も取りやすく、勤務時間特に長すぎることはない。特に繁忙期... 続きを見る

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