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アドバンサー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アドバンサー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを317件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アドバンサー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業、企画、人事、管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人材派遣事業本部北日本統括部　兼　HR企画室/ 人材派遣事業本部北日本統括部統括部長　兼　HR企画室室長

5.0

口コミ投稿日：2024年05月31日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会が豊富で風通しも良いです。
基本的に社員ファーストなので社員の意思を大切にしてくれます。
逆にそれでも叶わないことがある際はベンチャーであるが故の会社の力不足か本人の実力不足です。

組織体制・コミュニケーション:
上司もほとんどが店舗稼働のショップスタッフ経験者なので簡単に仕事やキャリアの相談ができます。
もちろん個人差はありますが割とみんな仲良さそうに見えます。

ダイバーシティ・多様性:
本社では障害のある方も勤務されています。
店舗稼働ではなかなか多様な働き方が難しいのが現実としてあります。

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回答者：男性/ モバイル販売/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月22日

企業カルチャー・社風:企業としてはまたまだ成長途中で、一緒に成長していこうという

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東海支社/ 平社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月04日

企業カルチャー・社風:不明。末端としての勤務だったし、他の社員の方と直接あった事

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

2.7

口コミ投稿日：2024年03月13日

企業カルチャー・社風:同期とはほぼ会うことはないが、連絡を取ったりすることはある

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回答者：女性/ モバイル販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キャリアアドバイザー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月05日

企業カルチャー・社風:ベンチャーのため、新たな役職が生まれることも多く、それに伴

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月30日

企業カルチャー・社風:前向きな取り組み方をする人が多く良くも悪くも実績というより

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回答者：男性/ 人材派遣事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月13日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は直談判するしかない組織編成で忙しい時期は時間

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月15日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会やポストは用意されている組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月15日

組織体制・企業カルチャーの満足点:特に満足している点はありません。組織体制・企業

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月06日

企業カルチャー・社風:年齢関係なく上を目指せる環境ではある。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 携帯販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月21日

企業カルチャー・社風:たくさん挑戦することもできるし、上司に話す機会は多い。ただ

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回答者：女性/ 携帯ショップ販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月28日

組織体制・コミュニケーション:基本は派遣先での稼働のため、自社の同僚や上長と直接

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので、そういうノリノリな感じが好きな人には

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風:そもそもコロナの影響なのかは知らないが会社の人との交流がま

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月20日

企業カルチャー・社風:自発的に発信をして行動を起こせば必ず力になってくれる人はい

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月05日

企業カルチャー・社風:明るすぎて体育会系の感じ。無理してテンションを上げてる感じ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月12日

企業カルチャー・社風:基本的にみんな距離が近いので、なんでも相談しやすいと思いま

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回答者：男性/ モバイル販売業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年05月13日

企業カルチャー・社風:全体的に活気ある人間が多いため上を目指そうとしている感じが

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回答者：回答なし/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月20日

企業カルチャー・社風:挑戦をスローガンに掲げているので意欲がある人は上に働きかけ

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回答者：女性/ 店頭スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年03月29日

企業カルチャー・社風:正直代理店や勤務先の会社の方がつながりが多く、帰属意識が低

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事戦略室/ 人事

4.1

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風:かなり前のめりにチャレンジする方がおおい組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2024年06月24日

企業カルチャー・社風:半年の試用期間が終われば誰でもどんどんステップアップを目指

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月10日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので、どちらかというと実力主義。自分のため

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月15日

企業カルチャー・社風:若い人、未経験の人でも挑戦する気持ちや仕事に対する意欲がつ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

企業カルチャー・社風:先輩がとても優しい方が多いです。担当の先輩以外と関わる機会

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回答者：男性/ モバイル販売業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月20日

企業カルチャー・社風:基本的にはどの上司もお話を聞いてくれる姿勢ではあるため相談

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月06日

企業カルチャー・社風:基本的に派遣先での仕事になるから、同じ会社の人との関わりは

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月31日

企業カルチャー・社風:起業したい、挑戦したい、事業部立ち上げたい、と思っている方

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月08日

企業カルチャー・社風:若い人が多くて相談とかはしやすい。ベンチャー企業なので俺が

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回答者：女性/ モバイル販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:会社の人と関わる機会がないため、月1の研修やミーティングな

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回答者：男性/ 携帯販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年02月22日

組織体制・コミュニケーション:基本的には常に派遣先で業務をするので、上司、同期、

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月10日

企業カルチャー・社風:体育会系です。組織体制・コミュニケーション:店舗に配属され

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月01日

組織体制・コミュニケーション:事業部ごとに配属が分かれている為、基本的には事業部

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月03日

組織体制・コミュニケーション:イベント自体は多いので、いろいろな方とコミュニケー

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回答者：女性/ 特になし/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月29日

企業カルチャー・社風:風通しはすごく良い。社長や上司に自分の意見を伝えやすいし、

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会社名	アドバンサー株式会社
業界	サービス（コールセンター・業務請負）
URL	https://advancer.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷２−２１−１渋谷ヒカリエ３２Ｆ

従業員数	395名
設立年	2015年
資本金	20百万円
代表者	藤田純
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレステージ・インターナショナル 3.2 口コミ(870件)
2		りらいあコミュニケーションズ株式会社 3.1 口コミ(6766件)

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