回答者: 男性/ 自動車販売、自動車整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 無し
成長・キャリア開発:
部署にはよるがサービス業であるためお客様からのお褒めのお言葉をいただいた時やりがいを感じる
働きがい:
出来ない事が出来るようになった時
スタッフから頼りにされた時
部署にはよるがサービス業であるためお客様からのお褒めのお言葉をいただいた時やりがいを感じる
働きがい:
出来ない事が出来るようになった時
スタッフから頼りにされた時
株式会社細川商会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社細川商会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 自動車販売、自動車整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 無し
役職者が絶対
部下は意見すら言えない
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとても仲良くコミュニケーションが取れており問題はないが、役職者やリーダーの立場の人達とは関係性に問題ある
ダイバーシティ・多様性:
無し
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