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ヤンマーアグリ株式会社のすべての口コミ

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女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイムの利用も進んできているが、部署による差が大きく、特に工場の現場で働く人にとってはほぼ関係のないものである。

多様な働き方支援:
大都市圏はリモートワークも進んでいるが、工場ではリモートワークなど実現する可能性は0である。また、副業も禁止されており、残業も予定時間をオーバーすると上司のテェックが入るため、収入面では厳しい。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:大企業としては並だと思う。健康に気をつかうよう指示されるが、会社として
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
事業の強み:農業関連は不況時において、業績が急に落ちないため、他業種に比較し割と
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:本社業務であれば休暇の取得はしやすい。管理職や業務の集中する
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与は安定して高目で悪くないと思う。ただグループの中で事業によるヒエラ
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
事業の強み:製品の技術は他社に負けておらず、市場からの評価は高い。事業の弱み:営
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:理想と現実が異なる。組織体制・コミュニケーション:人はよく
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
成長・キャリア開発:社内研修はいろいろあり、充実している。工場での研修はもっと増
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
事業の強み:コロナもあり、海外出張などは少ないですが、グローバル化に向けての活動
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
成長・キャリア開発:通信教育や社内教育は充実しており、自分の希望するものを受講す
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤の手当は付きます。多様な働き方支援:コロナの影
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
福利厚生:勤務地によって異なります。大阪だと綺麗なオフィスという感じですが、工場
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に不満はありません。平均より高いと思います。賞与は事業成果に左右され
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休み。 平均と同じか少し多いかと。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:住宅補助は充実している。寮もきれいで、満足している。オフィス環境:勤務
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:声が大きい人の意見がとにかく通りやすい。また、社内の関係性
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
成長・キャリア開発:教育はしっかりしていてスキルアップしたい人には良い環境。育成
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織力で何か達成するというより、少数のマンパワー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月06日
成長・キャリア開発:上司はAIやIoTなど新しい言葉を使いたがるが、内容を理解し
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:育休や時短勤務などにも対応しているので、働きやすいと思います。
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回答者: 男性/ 国内営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 国内営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
女性の働きやすさ:働きやすいかと思う。女性の管理職も何人かいるが、9割以上は男性
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月07日
女性の働きやすさ:セクハラなども無く、育児休暇も取りやすいので働きやすい方だと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職も増えてきたが、もっと進まないとダメだと思う
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