回答者： 男性/ SES/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は基本お休みとなります。
残業や休日出勤にはうるさいです。
SESの場合は現場の都合次第で、また自社でエンジニアをしているメンバーも案件次第では長時間残業や休日出勤もあります。
また、SESの場合は、現場との契約が下限140時間、上限180時間のことが多く、年末年始やGWあたりに下限を切りそうになると不要な残業しなくちゃいけないケースもあります。
多様な働き方支援:
自社のメンバーは基本リモートワークです。
副業は禁止。
フレックス制は…どうなったのか謎です。
土日祝日は基本お休みとなります。
残業や休日出勤にはうるさいです。
SESの場合は現場の都合次第で、また自社でエンジニアをしているメンバーも案件次第では長時間残業や休日出勤もあります。
また、SESの場合は、現場との契約が下限140時間、上限180時間のことが多く、年末年始やGWあたりに下限を切りそうになると不要な残業しなくちゃいけないケースもあります。
多様な働き方支援:
自社のメンバーは基本リモートワークです。
副業は禁止。
フレックス制は…どうなったのか謎です。
株式会社ヴィセントの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ヴィセントの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
退職金は今までなかったが、昨年より制度開始になった。（2年勤務した後に、中退共に加入。）
社内イベントは、基本会社が費用負担してくれる。
また、コロナ禍から在宅勤務手当が毎月支給されるようになった。
最近では、物価高騰が続いているため生活応援手当というものも支給してくれていて、ありがたいなと思っている。
オフィス環境:
コロナ禍を機に、オフィスを縮小し本社勤務者は基本的にはテレワークベースで働いている。
建物は駅近でアクセスも良く、便利であると思う。
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