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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
企業カルチャー・社風:
中小企業のため風通しは良い。

組織体制・コミュニケーション:
上司と部下の距離が近いためコミュニケーションはとりやすい。他部門との横の繋がりが強く他部門ともコミュニケーションがとりやすい。

ダイバーシティ・多様性:
外国人実習生や障害者雇用を行っている。

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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
企業カルチャー・社風:原料や資材の高騰に直面している。組織体制・コミュニケーショ
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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
事業の強み:新規事業化はなく、既存事業を続けていくのみ。多角経営などは考えられな
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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
勤務時間・休日休暇:水曜日、日曜日、祝日が休み。繁盛期には残業あり。有給は３日前
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口コミ投稿日：2021年11月13日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月13日
組織体制・コミュニケーション:入れ替わりが多く、コミュニケーションは取りづらい。
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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:残業あり、休憩時間はしっかり取られている。有給休暇届けは、3
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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
給与制度:昇格は毎年あり。賞与は業績によるが、ここ数年はなし。手当ては、役職手当
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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
福利厚生:通勤手当、退職金あり。住宅補助、寮なし。財形貯蓄や社員持株会なし。オフ
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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
成長・キャリア開発:資格手当てはボイラー手当てのみ。定期的に社外、社内研修があり
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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
給与制度:昇給は少なからずあり。賞与なし。ボイラー手当てあり、営業手当てあり、冷
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口コミ投稿日：2021年11月13日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月13日
福利厚生:退職金制度有り。住宅補助無し。寮無し。財形貯蓄無し。社員持株会無し。ス
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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
成長・キャリア開発:資格手当てあり。年に数回社内研修あり。働きがい:実際に製造し
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口コミ投稿日：2021年11月13日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月13日
事業の強み:地元産の食材を使用しPRを行っている。事業の弱み:原料の値上げと、施
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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はされている。産休と育休制度があり実際に取得さ
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口コミ投稿日：2023年05月30日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年05月30日
女性の働きやすさ:産休と育休は取得しやすい。有給届けは3日前に提出することが必要
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口コミ投稿日：2021年02月07日

回答者： 男性/ 食肉加工/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:職人気質のようで現場は優しい
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口コミ投稿日：2021年11月13日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月13日
女性の働きやすさ:育児休暇は取得し
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口コミ投稿日：2021年02月07日

回答者： 男性/ 食肉加工/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年02月07日
女性の働きやすさ:女性は割と多
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