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男性
回答なし
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月23日
女性の働きやすさ:
女性職員が半分以上のため女性であればすごしやすい。
男性職員もそこそこ務めているため、男女比は安定しているほうではないか。
またお子さんのいる主婦が多いため、そのあたりに対する理解が得やすい。
運動会や授業参観や三者面談といった学校の行事ごとに対しては休日を、お子さんの急な病気に対しては早退や半日休みなど。全体的に理解があるため、そういった休みを取りやすい。
お子さんのいる職員に対して、それを前提に部署での理解があるためお互いで助け合うことができており、すごしやすそうに見える。

回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月23日
勤務時間・休日休暇:有給申請が通りやすい部署と通りにくい部署とでの差が激しい。有
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月23日
事業の弱み:この会社というよりは、福祉業界全般に言えることではあるが、体調管理が
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月23日
組織体制・コミュニケーション:部署によって大きく異なる。全体的にはみな仲良くすご
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
入社理由・入社後の印象:・服が楽(ジャージだから)・よほどのことがない限り、クビ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
入社理由・入社後の印象:・従業員同士の仲が悪い・上下関係が激しい。・新しく入った
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