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弁護士法人山本特許法律事務所の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。弁護士法人山本特許法律事務所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。エンゲージ会社の評判は、弁護士法人山本特許法律事務所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 特許事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月05日

企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思う。個々に感じていること・意見をを吸い上げようとするコミュニケーションがあり、直ぐに回答が得られるのはよい。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍のスタッフも多く、様々な国の方が働いているので文化交流が日常的にある。各国のお祝い事やイベントで交流がもたれている。外国籍のスタッフとは英語での会話なので、英語スキルの向上につながっている。

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回答者：回答なし/ 特許事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月02日

企業カルチャー・社風:部署内で協力して案件対応を実施している。協力・フォロー体制

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回答者：女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月20日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はほとんどありませんでした。仕事が多い

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回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月01日

企業カルチャー・社風:トップダウン。組織体制・コミュニケーション:横のつながりは

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】和気藹々と楽しくやる職場ではなく、とに

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

ダイバーシティ・多様性:外国人スタッフが多く、所内でも英語を使用するので、日常的

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回答者：男性/ 特許/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	弁護士法人山本特許法律事務所
業界	コンサル・専門事務所（法律事務所・特許事務所）
URL	http://www.shupat.gr.jp/
所在地	大阪府大阪市北区大深町３−１グランフロント大阪タワーＣ１７Ｆ

従業員数	160名
設立年	2012年
代表者	山本健策
※ 一部、四季報データ参照

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