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クモノスコーポレーション株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チームリーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
企業カルチャー・社風:
誰でも手を上げれば挑戦できるが、もちろん責任も伴ってくる。
でも上司がサポートしてくれることが多いので安心する。

ワンマン経営だが、上層部は若者の意見を聞いたり、世間の流れを見て、働き方や社風等を変えようと努力している姿が見える。

組織体制・コミュニケーション:
他社に見ないほどに皆がフレンドリー。
経営層の一部を除いては、上司とは良好な関係を築けると思う。

ダイバーシティ・多様性:
最近では技術職・営業職に関わらず、男女は関係ない。
国籍の違いは人によっては微妙な感じ。

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:とにかく前に進むことを念頭に皆が動いている。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 技術営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 26万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 26万円
給与制度:昇給は年に1回。賞与は年2回、半期ごとの評価によって決定される。手当と
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回答者: 女性/ 技術営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
福利厚生:退職金は、確定拠出型年金。住宅補助・寮は条件によってあり。 バースデー
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回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 52万円 0万円 96万円
年収 720万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 96万円
賞与:年に2回、7月と1月に1回あたりおおむね1か月分が支給される決算賞与はない
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チームリーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:物珍しい製品を扱っており、物販事業は好調だと思う。作業系事業は他社が
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:ほぼ働き蟻の法則通り、一部の社員に負担がかかっている。多様な
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:人事評価制度があり、上席によりハバが出る。上席とのコミュニケーションが少な
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:営業では海外との取引もあり、海外の製品を扱う事もある
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:小さな事でも社長などトップダウンの依頼に対して評価を得
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
昇給・昇進スピード:部署により異なる。営業部などは、目標の達成率で早く昇給する場
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:評価制度は必要ではあるが、上席の判断が比重が大きいため、部内
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回答者: 男性/ 測量系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:若手がメインですので、挑戦する機会は多いです。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 測量系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間について、技術系は8時、事務系は9時から8時間で、残
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チームリーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:担当業務量によるが、精神的忍耐力はある程度つくと思う。働きが
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回答者: 女性/ 経理・総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:入社年数での役職となる訳ではなく、キャリア転職組が多いため、課長級
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回答者: 女性/ 技術営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間は少なめ。祝日が出勤日のため、有給休暇をとる文化があ
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:多岐多様な業界のネットワーク、土木建築業界ではある程度有名事業の弱み
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回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:人の出入りが激しく、とりあえず誰でも入社できるように感じる
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回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
福利厚生:退職金は企業拠出年金のみ。住宅補助はなし。寮は有り。財形貯蓄なし。社員
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回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、8時~17時。事務職は9時~18時。完全週休二日
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回答者: 男性/ 測量系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:ありますが、仕事の内容により、基本的には測量士補と測量士しか
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:向上心のある方は成長し続けると思う。働きがい:それぞれだと思
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チームリーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:社内インフラシステムが改良の余地ありオフィス環境:駅から遠いが、近々延
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回答者: 女性/ 技術営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
ダイバーシティ・多様性:性別は問わず活躍できる社風。海外出身社員も多く、早い段階
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回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:3D計測の測量に関しては成長出来
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回答者: 男性/ 測量系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:女性も大活躍しています。実
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 7万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大きな昇給は見込め
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