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契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
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中途入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2024年04月22日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間 基本は8;30~17;30 なのだが、早い人だと7;00くらいには来て仕事してる。
その分の賃金は出ない。 ルートによって遅く出社して、誰よりも早く帰る人もいる。上は見て見ぬふり。

多様な働き方支援:
リモートワーク 配送兼営業なのでリモートワークはできない。
時短勤務 コロナ流行の時は仕事量が少なかったので、終わり次第帰ってました。
副業は差し支えない程度なら可能でした

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
勤務時間・休日休暇:8:30~17:30までの規則ですが、ルートエリアによって、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2024年04月22日
福利厚生:退職金 全く無し通勤手当 少しながらでもある住宅補助 無し寮 無し財形
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
事業の弱み:コロナ禍も手伝ってか、売上が回復するのは難しいと思う事業展望:社員が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
事業の強み:今後、飲食関係の仕事がしたいなら、勉強になります。事業の弱み:今回の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はありません。賞与も何年も出たことがありません。評価制度:やっても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
勤務時間・休日休暇:土日は休み。祝日は仕事。勤務時間は、自分の仕事次第で17時3
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
福利厚生:退職金は無し。賞与も無いのでかなりの低所得者になります。毎月の給料も低
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
女性の働きやすさ:業者から送られてきた荷物を入れないとダメなので、力仕事になる。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:自分は成長やキャリアが全く感じられなかった働きがい:その日一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 営業課長

2.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:明るい毎日に憧れて入社しましたが、毎日、ぼーっと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:ルート営業なので普段は固定のお店に配達や営業して、たまに新規開拓をしな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤してもタイムカードは押したらダメなのでサービス残業に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の働きやすさ:女性は経理と事務員と二人なので派閥みたいなのはないと思う。ただ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤しても残業にはなりません。いわゆるサービス残業と言う
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給やボーナスは一切無し交通費は出るが、他の手当は一切無し高知の最低限
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:出来て当たり前、やって当たり前の考えなのでモチベーションが上がらない努
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
福利厚生:いわゆる福利厚生と言うものは無いに等しい。手当と言うものは交通費程度く
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
会社の安定性:三期赤字が続いているのでメインバンクからの融資がストップになりつつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
オフィス環境:その時、居ない人の愚痴ばかり基本人任せで仕事が出来る人ばかりに任せ
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