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マニュライフ・ファイナンシャル・アドバイザーズ株式会社の口コミ一覧ページです。マニュライフ・ファイナンシャル・アドバイザーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを67件掲載中。エンゲージ会社の評判は、マニュライフ・ファイナンシャル・アドバイザーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ プランナー

2.3

口コミ投稿日：2022年06月15日

企業カルチャー・社風:
個人の販売成績がすべてなので、個人事業主の集合体。協調性がある人も居れば、そうでない人も居る。
ある意味自己管理が重要で、自由な社風。

組織体制・コミュニケーション:
特にコミュニケーションしてないが、営業成績が良い人からヒントを受けたければ、コミュニケーションをとるのは容易かと思う。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルとして、出社義務は限られているため、自身のスケジュールで営業活動が可能。
これはどこの保険代理店も同じ仕組みかと。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月19日

勤務時間・休日休暇:週一のミーティング以外は全て自由です。その分全て自身に返って

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月11日

事業展望:当初目指していた方向性は悪くない。直販のよいところと代理店の良いところ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月17日

企業カルチャー・社風:風通しは同業他社と比べるとよい方だと思う。ただしコロナ以来

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月17日

勤務時間・休日休暇:スケジューリングは全て自分で調整可能であり、休暇も積極的に取

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:完全歩合です。業界内では高コミッションです。同レベルもらえるところは今

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ プランナー

2.3

口コミ投稿日：2022年06月15日

事業の強み:乗合代理店のメリット一社専属でないため、旬な商品を提案可能事業の弱み

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ プランナー

2.3

口コミ投稿日：2022年06月15日

成長・キャリア開発:自身で学習するのも良いし、メーカー担当者から知識等をインプッ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

勤務時間・休日休暇:自分の都合でいくらでも休めるが、リーズ案件をやっている方はお

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年08月20日

福利厚生:固定給が高めだったりオフィス環境や素晴らしい分、同業界ではインセンティ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

企業カルチャー・社風:風通しはよい。質問したら答えてくれる環境だが、積極的に聞き

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年08月20日

事業の強み:保険だけでなく、証券も取り扱えるため、お客様に対しファイナンシャルプ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:完全歩合制。やった月の手数料の合計額によって会社に引かれる控除率が変わ

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回答者：男性/ 本店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2024年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
2000万円	170万円	0万円	0万円

年収	2000万円
月給（総額）	170万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:完全成果主義。数字が作れる営業マンなら収入は青天井。法人メインで活動し

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.7

口コミ投稿日：2022年11月27日

勤務時間・休日休暇:土日祝親会社からの出向　フレックスあり直雇用　9時から18時

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月30日

成長・キャリア開発:成長を感じられるかがあまりわからなかった毎日同じ課題をクリア

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

働きがい：私は新卒で証券会社に入社し、その後転職はしましたがずっと金融業界で個人

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月10日

勤務時間・休日休暇:週に一回、部内ミーティングがある。それ以外は自己裁量であるた

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:社会保険料は都度計算してくれるため、とてもありがたい。各保険会社が出し

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月23日

勤務時間・休日休暇:自分次第である。金曜日又は火曜日の午前9時～の定例会の参加以

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月24日

新規事業への取り組み：生命保険・損害保険に取り組んでいる企業はありますが、そこに

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月10日

福利厚生:外資系大手の子会社である。本体の福利厚生を知らない為比較はできないが、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:代理店には珍しく、初期補給が3カ月ある。その後は完全歩合制。あくまでも

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になかったが、思ったよりかは平凡な毎日であった

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月30日

企業カルチャー・社風:明るく元気で活気のある会社上の方も多いが若いのも多くて同

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年08月20日

企業カルチャー・社風:やる気次第で、なんでもできる社風。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

福利厚生:健康保険が充実しておりますがそれ以外は特になしオフィス環境:建物はとて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

教育・研修：以前の会社と比べても2週間に渡る集中研修があり、自身で気が付かない精

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月30日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはちょうど良かった土日は完全に休みで祝日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

会社の安定性：金融機関（生命保険会社）の100％子会社であり、安定性に関しては盤

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年08月20日

成長・キャリア開発:AFPなど、社員の自主的なスキルアップで資格を保有している場

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

女性の働きやすさ：育休・産休制度は勿論あり、上司や同僚とコミュケーションが取りや

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月23日

オフィス環境:オフィスはとても快適である。ホテルのラウンジのような雰囲気である。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月19日

福利厚生:福利厚生は充実・オフィスはかなり綺麗です。お客様をお呼びして全く恥じな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

教育・研修：研修は入社してから４日間、会社ルールやコンプライアンス、社内システム

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会社名	マニュライフ・ファイナンシャル・アドバイザーズ株式会社
業界	金融・保険（その他金融・保険）
URL	https://www.mfa.co.jp/
所在地	東京都港区六本木３−２−１六本木グランドタワー３７Ｆ

従業員数	396名
設立年	2018年
資本金	500百万円
代表者	堀井享
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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