「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界
- シスネット株式会社の評判・口コミ
シスネット株式会社の評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.7
19件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
シスネット株式会社の会社評価
回答者：正社員7名
※10名未満の少ないデータから算出されています
シスネット株式会社の会社評価
回答者：正社員7名
総合評価：3.7
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.7
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.6
-
- 実力主義
- 3.5
-
- 活気のある風土
- 3.8
-
- 20代成長環境
- 3.8
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.7
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.7
-
- 経営陣の手腕
- 3.5
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
シスネット株式会社の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.7
回答者：正社員7名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.7
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.6
-
- 実力主義
- 3.5
-
- 活気のある風土
- 3.8
-
- 20代成長環境
- 3.8
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.7
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.7
-
- 経営陣の手腕
- 3.5
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
シスネット株式会社の総合評価は3.7点です（7人の正社員の回答）。シスネット株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを19件掲載中。
シスネット株式会社のカテゴリ別口コミ（19件）
シスネット株式会社の回答者別口コミ（6件）
- 主任 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年10月04日
- SE 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答：2022年07月07日
- 事務 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答：2022年06月22日
- システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答：2022年06月22日
- 主任 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答：2022年06月22日
シスネット株式会社の職種別口コミ（19件）
シスネット株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
シスネット株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2024年10月04日
シスネット株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
シスネット株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2024年10月04日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はない。一部の部署以外に入ったらそこの作業以外はさせてもらえない
組織体制・コミュニケーション:
本社勤務はあるが外に出ている場合はない。数年ほおっておかれることもある
ダイバーシティ・多様性:
女性は一人であとは男しかいません、
挑戦する機会はない。一部の部署以外に入ったらそこの作業以外はさせてもらえない
組織体制・コミュニケーション:
本社勤務はあるが外に出ている場合はない。数年ほおっておかれることもある
ダイバーシティ・多様性:
女性は一人であとは男しかいません、
シスネット株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
シスネット株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年10月04日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
成長・キャリア開発:
資格取得時に褒賞金があります、なかなかの額なので挑戦しがいはあるとおもいます。
働きがい:
実務は多くスキルアップはできると思います。ただどれだけ売り上げをあげても給料には反映されません
資格取得時に褒賞金があります、なかなかの額なので挑戦しがいはあるとおもいます。
働きがい:
実務は多くスキルアップはできると思います。ただどれだけ売り上げをあげても給料には反映されません
シスネット株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
シスネット株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年10月04日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
シスネット株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
シスネット株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
事業の強み：
ヘルスケア関連機器企画・開発事業は様々な製品開発に取り組み、常に新しい技術にチャレンジしています。この継続する力は他の事業部へも良い影響を与え、シスネット株式会社の組織力となり、今も飛躍し続けていると感じています。
ヘルスケア関連機器企画・開発事業は様々な製品開発に取り組み、常に新しい技術にチャレンジしています。この継続する力は他の事業部へも良い影響を与え、シスネット株式会社の組織力となり、今も飛躍し続けていると感じています。
シスネット株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
シスネット株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年06月22日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与に関しましては、入社時の年代やこれまでの経歴によって最初の固定給が決まり、そこからの固定昇給と能力給、技能手当や家族手当、家賃手当、そのほか転勤手当などがございます。昇給は年1回、賞与は夏季と冬季の2回です。
評価制度：
昇給、昇進は年に1回、4月を目途に行われます。
勤務年数が上がるごとに固定給で上がる部分と、能力や昇格によって上がる部分があります。
評価については上司との面談や評価シートをもとに本人の自己採点と上司の採点が行われ、最終的に役員に評価されて決定していきます。
給与に関しましては、入社時の年代やこれまでの経歴によって最初の固定給が決まり、そこからの固定昇給と能力給、技能手当や家族手当、家賃手当、そのほか転勤手当などがございます。昇給は年1回、賞与は夏季と冬季の2回です。
評価制度：
昇給、昇進は年に1回、4月を目途に行われます。
勤務年数が上がるごとに固定給で上がる部分と、能力や昇格によって上がる部分があります。
評価については上司との面談や評価シートをもとに本人の自己採点と上司の採点が行われ、最終的に役員に評価されて決定していきます。
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
シスネット株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.7
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
4人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：6人
- 事業の優位性や独自性
-
3.6
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
3人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：6人
- 実力主義
-
3.5
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
3人 |
| 星3つ |
|
3人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：6人
- 活気のある風土
-
3.8
| 星5つ |
|
3人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
4人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：7人
- 20代成長環境
-
3.8
| 星5つ |
|
4人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：7人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.7
| 星5つ |
|
3人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：7人
- イノベーションへの挑戦
-
3.7
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
6人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：7人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.5
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
3人 |
| 星3つ |
|
3人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：6人
シスネット株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
-
- 0
-
- 0
-
- 3.7
-
- 0
-
- 3.5
-
- 2020
-
- 2021
-
- 2022
-
- 2023
-
- 2024
-
- 0人
-
- 0人
-
- 5人
-
- 0人
-
- 1人
年
回答数
シスネット株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文シスネット株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
住宅補助はあり。寮はないが長期出張はアパート代を一部負担してくれる
オフィス環境:
本社は梅田にあり。電車移動しやすい。会議スペースはせまい
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る