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瀬良垣ホテルマネジメント株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
役職がつけば、ある程度の収入は見込める。
賞与は業績によりだか、最大でも1ヶ月程度なので、大きな期待はできない。

評価制度:
人事考課はあるが、人の入れ替わりも激しいので、毎回評価者が変わる。
年間通して設定する目標に対しても、途中途中のフォローアップに欠ける部分があるので、設定してもあまり効果的には使えていないと思う。
また、評価により給与が上がるかというとそうでも無い。上がったとしても数千円程度(?)
給与アップのためには、役職を上げる事で給与テーブル自体を上げる必要がある。
リーダークラスになれば多少は良いが、新卒の収入で家賃(寮であっても)等の出費はかなり痛い。

回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
組織体制・コミュニケーション:メンターバディなどの制度はあるものの、現場を回すこ
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:会社の仲間をファミリーにように扱う節がある社風に見合った人
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:若い意見を取り入れようという姿勢が少ないかとトップダウンな
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
事業の強み:島全体のホテル事業。二棟あるホテル。コロナ禍での給料カットがない点。
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は常に与えられ相応の評価を受ける事が出来る組織
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回答者: 女性/ レストランサービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:福利厚生は良いです。年間で最大12泊ハイアットグループのホテルが無料で
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回答者: 男性/ GSO/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うが、基本は残業がとても多い印象。シフト制な
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 217000万円 4万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 217000万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は会社の業績によるが大なり小なり基本支給される給与は残業代がないと
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
福利厚生:築年数の浅い社員寮があり生活には困らないがコンビニやスーパー等が徒歩2
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回答者: 女性/ レストランサービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:人がいないため勤務時間は長いです。休みは比較的よりやすく、希
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回答者: 男性/ GSO/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:入社後数日~1週間ほど研修があると思う。様々な資格取得により
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
成長・キャリア開発:資格手当等は基本ない他の姉妹ホテル等に研修に行く事が出来る働
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ GSO

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:風通し良い組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイバー
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:コロナによって変動しやすい。希望休や、有給は比較的取れてるし
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:英語研修など。新卒のマナー研修など。働きがい:ホテルでの徹底
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても調整しやすい繁忙期を超えるとワークライフバランス
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 217000万円 4万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 217000万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は会社の業績に応じるが基本的に悪くない評価制度:実力主義で年齢に関
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与2回評価制度:実力主義な部分が強いかと昇格の頻度は多い年に2回ほど
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:拘束時間が長く休日出勤等も無くはないだろうと思っ
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:社員寮オフィス環境:社員食堂従業員
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
女性の働きやすさ:女性管理職は非常に多い休暇も取りやすく繁忙期を抜けるとロングバ
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回答者: 男性/ GSO/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:女性の役職が増えてきており、産休や育休も取っている従業員もいる
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年10月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期に入ってもアクシデント等がない限り休日出勤等は基本無い
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ GSO

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回評価制度:上
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ GSO

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
働きがい:沖縄というリゾート地で働けること。ハイアットリージェンシーブランドであ
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと意見を言いやすく風通しはいいのかと思ってい
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回答者: 男性/ GSO/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:女性管理職もいないわけではないが、やはり男性のほうが圧倒的に多
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回答者: 女性/ レストランサービススタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部

1.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
働きがい:ファミリー層やインバウンドが多いので接客スキルを学ぶにはぴったりだと思
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回答者: 女性/ レストランサービススタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部

1.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
事業の弱み:全体的に会社としてまだ若いので中のシステムや基盤がし
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回答者: 男性/ culinary/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:スタミナがあれば。生理休暇は取りづら
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回答者: 男性/ GSO/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業がとにかく多く、
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ GSO

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:休みが多くて休みが取りやすいところです。有給とかしっかりと取れてとても
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