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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月02日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは取りやすいと思うので良いかと。
基本的には残業もほとんどなく、定時でピタっと帰ることがほとんどです。
残業があっても、別日にその分早く帰ることが出来るので、調整しやすいです。
各グループでフォロー体制があるので、有休も比較的繁忙期を除いては前もって相談しておくと、連休なども取りやすく家庭を持つものとしては、働きやすいのではないかと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ期間、一部あったが、基本的には無いかと思います。
お子さんがいる方は朝、夕方時短勤務されています。
副業は可能なので、定時で帰られて、ダブルワークされてる方も割といらっしゃったかと思います。

回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:一般的な企業と比べるとかなり挑戦の機会があったり風通しは良
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はありません。面談で目標設定などの話をしますが、達成してもしなくて
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 0万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は一律のため、新人でもベテランでも基本的には変わりません。仕事量の
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:福利厚生は充実していません。交通費の手当など基本的なものだけです。最近
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月02日
勤務時間・休日休暇:時短、時間有給、フレックス制度があり、ワークライフバランスは
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:決算賞与なので、確実に支給されるものではない。支給された場合でも給与の
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回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:とても調整がしやすくプライベートとの両立、時間のやりくりをし
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回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シェアード事業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:小さなお子さんがいる方も多く、急な体調の変化や学校行事等で休み
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回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シェアード事業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般事務としては普通だと思います。ただ賞与がありません。昇給もないに等
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月13日
事業展望:売上は特定の取引先に依存しており、将来性が感じられません。経営者が社員
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回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:通勤手当は一般的な額が支給されるがそれ以外は皆無である。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ0。仕事をゆっくり丁寧にする人は残業しているが、無
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回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シェアード事業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:委託業務がメインなので先方が言う通りにやるしかありません。部
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回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
事業の強み:クライアント企業との信頼感。事業の弱み:クライアント企業との信頼感が
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回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 3万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ほぼ一律で平等感はあるが頑張りが反映しづらいのであまり充実しているとは
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月17日
企業カルチャー・社風:若い社員が多いためか、上司に意見する人が少ない。意見をする
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回答者: 女性/ 事務代行/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月24日
成長・キャリア開発:安定が魅力であるが故に、向上心が強かったり色々な仕事にチャレ
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回答者: 女性/ Web/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Web/ 社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月08日
福利厚生:福利厚生に関しては、ある程度は整っていますが、忌引きの際は第二親等まで
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回答者: 女性/ シェアードサービス事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シェアード事業部/ グループリーダー

2.9
口コミ投稿日:2020年06月15日
福利厚生:退職金や住宅補助などはありません。毎月の積立などもありません。以前は請
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月19日
事業の強み:顧客の要望に柔軟に対応としようとする部分。またWeb制作会社の中でも
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回答者: 女性/ シェアードサービス事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シェアード事業部/ グループリーダー

2.9
口コミ投稿日:2020年06月15日
成長・キャリア開発:どんどん成長していきたい、バリバリ働きたい、キャリアアップし
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回答者: 女性/ シェアードサービス事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シェアード事業部/ グループリーダー

2.9
口コミ投稿日:2020年06月15日
勤務時間・休日休暇:残業は所属グループによりますが、ほとんどありません。有給休暇
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金はない。通勤手当は半年ことではなく毎月支給。会社と
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には9時〜18時ですがリリース前などになると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職が付く、など余程なことがない限り昇給はありません。ボーナスは一切な
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼゼロ、有給の取得率も高いと思う。業務グループ内で調
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:休日については大手企業の下請けということもあり、確実に多いと思います。
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回答者: 女性/ シェアードサービス事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シェアード事業部/ グループリーダー

2.9
口コミ投稿日:2020年06月15日
組織体制・コミュニケーション:とても風通しは良いですが、上層部(役員や社長クラス
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
事業の強み:一社に依存できているのでその会社に切られない限りは事業を続けることが
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:福利厚生は年に一回の健康診断ぐらいでしょうか。オフィス環境:オフィスは
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月17日
事業の強み:特に無し。事業の弱み:現状、クライアントが1社のみなので、そのクライ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月17日
福利厚生:特に特徴は無しオフィス環境:クライアントの敷地内に執務スペースがあるの
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスや時差出勤を自由に使える。自分の仕事さえ終わってい
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月17日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業はなかったが、残業になるとその分を遅出だったり、早退
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