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共生不動産株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.3
20件
共生不動産株式会社の口コミ一覧ページです。共生不動産株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを20件掲載中。エンゲージ会社の評判は、共生不動産株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月25日
口コミ投稿日:2023年05月25日
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1000万円 | 62万円 | 0万円 | 250万円 |
年収 | 1000万円 |
---|---|
月給(総額) | 62万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 250万円 |
口コミ投稿日:2019年11月10日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
850万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 850万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年04月09日
回答者: 男性/ 仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部/ 無
2.7
口コミ投稿日:2021年04月09日
回答者: 男性/ 仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部/ 無
2.7
口コミ投稿日:2021年04月09日
回答者: 男性/ 仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部/ 無
2.7
口コミ投稿日:2023年05月25日
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年06月08日
回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2019年10月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年10月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 35万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年05月25日
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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共生不動産株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
休日も顧客対応が最優先となるため、正月すら仕事を忘れてゆっくり休む事は出来ません。
仕事優先の環境がずっと続くので、それでストレスが溜まる方には向いていないと思います。
多様な働き方支援:
朝会社に出勤せず、そのままお客様の接客に直行したり、帰りも理由次第では直帰が許されていたため、結果さえ上げればある程度の融通は利かせてくれる所は良いところだと思います。