福井県医療生活協同組合の成長・働きがい

教育・研修：休日に研修をもってくることが度々あります。病院や歯科医院なので、どうしても休みにできないので仕方ないのかなと思うのですが、もちろん代休の取得はありません。人数が多い事業所ならあるかもしれませんが、私がいるところは事務員は2～3人なので、そういうわけにもいきません。以前の上司は自分のスキルアップのためだから、仕事ではないだろという意見でした。確かにそうですが、あまり納得はできません。ものによっては手当が出る時もあるのですが、そうでないものもけっこうあります。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

教育・研修：事務系では、接遇や電話対応など細かな内容で研修を組んだりします。自分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

教育・研修：人数の多い職場かつ、行動的な人間が上司だった場合に限るが、自分たちで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

教育・研修：事業所内や、課内、またグルー?゜全体や各事業所の同じ職種で等、たくさ

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口コミ投稿日：2019年10月28日

働きがい：【目標の決め方】歯科にいたころの話。医科では公的医療保険と自由診療の混

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口コミ投稿日：2019年10月28日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】OJTもOFFJTも多くある。OJTは

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口コミ投稿日：2019年10月28日

成長・キャリア開発：病院は具合が悪くなってきているため、患者も余裕がないことが多

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口コミ投稿日：2019年10月28日

働きがい：【目標の決め方】目標は自分で決めていくので、別に無理やりなことはない。

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口コミ投稿日：2019年10月28日

教育・研修：看護師、衛生士、介護士など聞くと教えてくれる。ただ、それらは医療施工

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口コミ投稿日：2019年10月28日

働きがい：患者さんに感謝されることはある。丁寧に対応したり、手を貸してあげたりす

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

教育・研修：【周囲からのサポート】どれだけ先輩や他部署の人とコミュニケーションと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

働きがい：医師にその気持ちがない。一部で頑張っていても、何してんの？という雰囲気

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口コミ投稿日：2019年10月18日

働きがい：特別なことはない。患者ありきの商売なので、結局は患者が来るか来ないかで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

成長・キャリア開発：年に数回、グループ全体で研修的なこともする。学んだことは多い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

教育・研修：グループ内、事業所内とで年に数回ある。ただ、関心をもって聞いている人

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口コミ投稿日：2019年10月18日

働きがい：患者に寄り添った対応をしている。一応これが企業理念。患者も頼ってくるし

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会社名	福井県医療生活協同組合
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	https://www.fukui-iryouseikyou.jp/
所在地	福井県福井市光陽２−１８−１５

従業員数	223名
設立年	1975年
資本金	546百万円
代表者	天津亨
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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