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株式会社ストレッチの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ / 平社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月07日
女性の働きやすさ:
休暇は平日だと取りやすいです 休日は冠婚葬祭など特別な理由がないと休めないです

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:有休は比較的取りにくい。希望日に取れないことが多々あり、指定さ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:基本的には女性がメインの職場。管理職は男性だが
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回答者: 女性/ 販売 検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:基本的に女性が多いので管理職には付きやすい
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:有給休暇も、繁忙期以外であれば連休を取る
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回答者: 女性/ 眼科助手、販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:女性がほとんどのため育児には理解のある人が多いが、定時が6時半
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回答者: 女性/ 受付、検査アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:どちらでもない。時短勤務や育休など取れる
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:産休育休はとっている人
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、特に私がいた部署は管理職も女性だったので相互
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月11日
女性の働きやすさ:男性社員は全体の5%未満と、ほぼ女性中心の職場のため、女性だか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
女性の働きやすさ:私の所属している部署には女性社員がほとんどで、同年代が多いこと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
女性の働きやすさ:所属している部署は育休・産休実績がまだないとの事。女性が多い事
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回答者: 女性/ コンタクト販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:産休、育休があるので、女性も働きやすい環境である。復帰後も時短
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月27日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので働きやすいと
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