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株式会社TRUNKのすべての口コミ

派遣社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月17日
事業の強み:
コロナで働けない時期があっても毎月通常通りの給料がでました。ブライダル業界やホテル業界は大きな打撃があって、実際他社でも倒産された企業もありましたが、そういう面でも働く人を最重要としている企業風土が安心出来、母体が東証プライム上場と大きな会社なので安心して働けています。

事業展望:
株式会社TRUNKは、ゲストハウスウェディングを世に広めた企業として知られるテイクアンドギヴ・ニーズ(T&G)の100%子会社として、2016年12月に設立されたホテル運営企業です。
TRUNK(HOTEL)は、渋谷区神宮前に1号店をオープンし、“ソーシャライジング”というコンセプトを掲げ、自分らしく無理せず等身大で社会的な目的を持って生活をする場を提供しています。
こうした独自のメッセージ性を持つホテルは、“ブティックホテル”というカテゴリーとして世界で認知されていますが、日本国内にはまだ確立されていない市場です。
そんなホテルの展開を今後、東京だけではなく日本各主要都市、リゾート圏への出店を目指しており、日本の観光価値向上を目指す創立期の企業のため、多くの挑戦をしたい方にはお勧めが出来ます。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:日々生み出されるメンバーの「WANT」と、メンバーの挑戦を根
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口コミ投稿日:2021年06月18日

回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 3万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 15万円
給与制度:母体会社から出向している社員の実力が高く=もともとの給料が高い為かなか
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回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:働き方に関しては非常に良いと思う。週に9日間の休みがあり公休
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回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10:00〜19:00で実働8時間。閑散期は16:
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月11日
勤務時間・休日休暇:部署によっては、一日の労働時間が12時間を超えることもあり、
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回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:自身が学びたいこと、挑戦したいことのたいして金銭を支給してくれる制度が
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 24万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:自分のランクの給与テーブルによって決まります。評価は年に4回あり、その
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回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:しっかり休みが九日間あるためプライベートも充実すると思うマネ
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:部署によって働きかたが大分違います。ウェディングは、レストラン
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
働きがい:結婚式をサポートする事が仕事なので、当日お二人や列席したゲストの方に感
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:なかなか忙しい業界ということもあり休みが取りにくい雰囲気があ
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:自己啓発のための研修予算が年間10万円/1名設定されており、上長・人事
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:親会社の持ち株制度は非常に良く設計されていて、グループの成長を自分ごと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
雇用の安定性:親会社が安定しているため、どの職種でも雇用される側には安定した環境
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口コミ投稿日:2020年02月14日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【評価制度】MBO(マネジメントバイオブジェクティブ)とコンピテンシー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
オフィス環境:【オフィス環境】とにかくおしゃれで居心地のいいホテル空間なので、現
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
教育・研修:【研修】新卒は親会社の新卒研修に参加できるので、社会人の基本や会社の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
女性の活躍・女性管理職:当時仕事を進める上で男女による差はほとんど感じたことはあ
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回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
福利厚生:福利厚生に関してはやる気がある、勉強して会社に何か貢献できる人を応援し
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:賞与や給料は日頃の働き方というよりも、評価シートによって判断
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:サービス業の中では比較的ワークライフバランスは取りやすい方。
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月17日
女性の働きやすさ:基本的に、男性も女性も関係なく昇進、昇格はできる環境があり、実
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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 24万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:給与はやや低いと感じた。基本給の中にみなし残業代が含まれている為、手取
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:スタイリッシュな印象でしたが、入ってみてガチガチ
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回答者: 男性/ 宴会/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宴会部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:住宅補助、寮等はございませんでした。通勤手当はその月の給料と1ヶ月分支
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:月9日休み多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業の強み:ウェディングには凄く特化しています。ウェディングサービス。お客様への
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ R&S/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:社保ありオフィス環境:共有ス
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 6万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
評価制度:若い人でも実量があればどんどん役職を与えてもらえます。自主性をかなり大
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦をしやすい環境です。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:平日などの常備業務は重いテーブルを運んだり段ボー
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
オフィス環境:更衣室、休憩室、喫煙所等綺麗に使
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