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社会福祉法人福岡愛心の丘の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 特別養護老人ホーム/ 介護リーダー、ユニットリーダー兼務

3.1
口コミ投稿日：2023年01月20日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司も若い人が大半の為、とても話やすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
以前、フィリピン人の方が働いていました。現在も、中国の方が働かれていますが、対応は良いと思います。

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口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 特別養護老人ホーム/ 介護職員

2.7
口コミ投稿日：2023年09月29日
組織体制・コミュニケーション:横つながりでのコミュニケーションは良好なほう。多少
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口コミ投稿日：2022年04月30日

回答者： 女性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 特別養護老人ホーム/ ケアスタッフ

2.4
口コミ投稿日：2022年04月30日
組織体制・コミュニケーション:社員同士仲が良く、コロナが流行る前は先輩後輩関係無
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口コミ投稿日：2021年11月10日

回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 特別養護老人ホーム/ 介護リーダー、ユニットリーダー兼務

3.1
口コミ投稿日：2021年11月10日
企業カルチャー・社風:社風などは特にありません。組織体制・コミュニケーション:社
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2.9
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