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回答者: 回答なし/ ヘルパー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:
組織として達成したいことの設定や成長しようという考えは無いかと思います。

組織体制・コミュニケーション:
「私にとって全て真実」を全員が信じて疑わない状態です。

ダイバーシティ・多様性:
組織としてダイバーシティ・多様性という単語を認識しているか不明です。

口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 回答なし/ ヘルパー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:HPの条件と実際の条件が大きく違います。労働者の権利というものをこの組
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:アートに力を入れているので、その点はほかの施設と差別化できていたと思
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月19日
勤務時間・休日休暇:休暇はある程度自由にとることができていた。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月19日
成長・キャリア開発:研修などは積極的に開催、受講を推奨してくれていたため、勉強に
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回答者: 回答なし/ ヘルパー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:バーンアウトして辞めていく、という方が多いです。多様な働き方
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