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公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団のカテゴリ別口コミ(7件)

公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の職種別口コミ(7件)

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公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:
住宅補償あり。月24000円出る。
寮完備。月2万円で借りられる。3年以上居ると退去しないといけない寮と、3年以上居続ける事ができる寮がある。3年目を超えると少し家賃が高くなる。
通勤手当あり。半年分をまとめて貰える制度。
退職金は5年以上働いていないと出ない。

オフィス環境:
建物が古い。
エレベーターが遅い。
立地は旗の台駅が近く良い。

公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝9時から夕方17:30まで。
前残業と残業があり、残業は19時を過ぎるのがほとんど。
前残業は特に何時に来なさいとは言われず、人それぞれ。前残業していない人もいた。
休暇の調整のしやすさは、部署によって違うと思われる。私の配属していた部署では、休み希望を申請していると通りやすかった。
夏休みが6月から11月の間に6日間申請できる。
お正月休みは、希望は申請できるが、部署内で前年度休みを取った人は優先順位が低くなると言う方法でローテーションで休みを取っていた。
その為比較的に休みは融通が効く。
生理休暇はあるが使っている人は見たことが無い。

多様な働き方支援:
リモートワークはできない。
時短勤務は子どもがいる人は申請すればできていた。だが、病棟内が忙しい為、第三者から見ると、仕事と子育ての両立が厳しそうな印象ではあった。
副業はできない。

公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月31日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月31日
女性の働きやすさ:
時短勤務もあるため、女性は働きやすいと思う。

公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月31日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
配属部署によって業務内容が違うため、配属される部署によっては自分が入社時に想像していたものと違う場合がある。

公益財団法人昭和大学医学・医療振興財団の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月31日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 24万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 24万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
月給制。
賞与あり。年2回。基本的に5ヶ月分。コロナウイルスの関係で減少している。
夜勤手当て、残業代あり。

評価制度:
年間目標を立て、その目標に対して自ら計画を立てて業務を行なっていき、最終的に自己評価を行い、上司にも他者評価をしてもらう。そこで自らの仕事の業績や目標達成率、なぜ目標を達成できなかったかなど振り返り次年度に活かす評価制度。