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株式会社JAセレモニーさがのカテゴリ別口コミ(5件)

株式会社JAセレモニーさがの職種別口コミ(5件)

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株式会社JAセレモニーさがの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月02日
福利厚生:
退職金
通勤手当

オフィス環境:
各事業所に出勤して、葬儀の施工があれば各ホールへ移動。各ホールにスタッフルームがある。

株式会社JAセレモニーさがの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月02日
勤務時間・休日休暇:
休日は月8日
年末年始、夏季休暇は会社の借上という形となり手当として支給される。

多様な働き方支援:
当番日は連絡があれば深夜であっても急行しなければならず、そのまま担当となれば徹夜して日中の出勤となる。副業禁止。

株式会社JAセレモニーさがの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月02日
企業カルチャー・社風:
JAグループなので、風通しのよさや挑戦する機会などはかんじなかった。すべてはJAが握っていて、いくら儲かっていようが本体が事業撤退を決断したら即廃業となると部長が言った一言が印象的。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは取りやすく、営業は外出が多い。

ダイバーシティ・多様性:
営業は男性しかおらず、事務に女性がおおい。企業間競争力をつけるという発想がなく、社内システムやワークフローも紙ベースがほとんど。

株式会社JAセレモニーさがの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月02日
女性の働きやすさ:
事業の性格上、休暇は取りにくい。

株式会社JAセレモニーさがの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月02日
成長・キャリア開発:
特殊な業界のため同業他社への転職には活かせるが、他業種へは難しい。

働きがい:
人生の終わりに立ち会う仕事であり、葬儀を施工した後は感謝されるやりがいのある仕事。