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株式会社音通エンタテイメントのカテゴリ別口コミ（27件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)

株式会社音通エンタテイメントの回答者別口コミ（5件）

  • 営業部 / 部長 / 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.7 最新の回答：2024年04月02日
  • 営業部 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2022年12月27日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.1 最新の回答：2022年05月22日
  • カラオケ / なし / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.8 最新の回答：2021年12月10日
  • マルチメディア（当時） / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.2 最新の回答：2020年06月28日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社音通エンタテイメントの職種別口コミ（27件）

営業系（27件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社音通エンタテイメントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 部長

4.7
口コミ投稿日：2024年04月02日
福利厚生:
ストックオプション スポーツジム社割 退職金 社員持株会

オフィス環境:
喫煙所ありで完全分煙

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株式会社音通エンタテイメントの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日：2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:
拘束時間はそこまで長く無い。
ただ、頑張って契約を取るとやることが増える。
営業職なので空いた時間は車で寝たり出来る。
時間さえあれば何でも出来る。

多様な働き方支援:
副業は基本禁止。
てかやれる時間がないと思う。
仕事が入ってしまえばやることが増えるので副業する時間がない。
忙しい時は夜遅くなることもある為、時短勤務はない。

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株式会社音通エンタテイメントの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2022年05月22日
企業カルチャー・社風:
売上に繋がれば何をやってもいいような昔ながらのルール無用な営業スタイルです。
飲み会を断ることは基本的にご法度です。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は基本的に仲が良いです。
唯一の救いです。

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株式会社音通エンタテイメントの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日：2022年12月27日
女性の働きやすさ:
営業に女性はいない。
見たこともない。
工事があるので女性は働けないと思う。
同業他社でも女性の営業マンは見たことない。

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株式会社音通エンタテイメントの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 部長

4.7
口コミ投稿日：2024年04月02日
成長・キャリア開発:
宅建や電気工事士の免許取得など、目指したい資格の取得に関して業務内容に寄与するものであれば
費用負担など考慮される。

働きがい:
きちんと評価される。
また結果は勿論だが過程もきちんと見てくれている安心感がある。
数字以外の目に見えない熱意や取り組みも評価される。

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株式会社音通エンタテイメントの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日：2022年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
営業さえ出来れば良いと思っていたが、半分以上は設置工事がある。
面接時工事のことなど聞いてないので、重たい機材を持って、電動ドリルを使って壁に穴開けたりして設置したり、配線工事を行ったりとガッツリ内装工事業者みたいなことも多くある。
現場監督さんとの打ち合わせも円滑にしないといけないので、自社の機材の知識だけでなく、内装工事の知識も覚える必要がある。
工事してる時にお客様からメンテナンスの電話がかかってきたりするが、工事中の為伺うことが出来ないとクレームになる。

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株式会社音通エンタテイメントの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 部長

4.7
口コミ投稿日：2024年04月02日
事業の強み:
45年に渡って継続している事自体が最大の強み。
堅実な経営、また勝負をかけるところはかけていっているので、コロナ禍の様な世界的なパンデミックも
乗り越えている。

事業の弱み:
なし。
柔軟性もあり、風通しも良く、家庭事情や極度の営業成績の低迷者以外は定着率も良く、ゴリゴリした営業
スタイルではないものの、取引先各社より信頼勝ち得ている為今後も安定した案件獲得が行えると思われる。

事業展望:
売上利益は拡大していくと思う。
コロナ禍以後も順調に業績戻している。

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株式会社音通エンタテイメントの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日：2022年12月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 39万円 9万円 92万円
年収 500万円
月給（総額） 39万円
残業代（月） 9万円
賞与（年） 92万円
給与制度:
頑張れば頑張った分だけ給料に反映する。

評価制度:
結果さえ出していれば昇進も昇格も早い。
各々の営業能力をいかに発揮できるかだと思う。

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