エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

東京都公立学校教職員組合のカテゴリ別口コミ(15件)

東京都公立学校教職員組合の職種別口コミ(15件)

すべての口コミを見る(15件)

東京都公立学校教職員組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月15日

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2024年10月15日
福利厚生:
1年ほどしか勤務していなかったので、退職金は低かった。

オフィス環境:
駅からバスでバスで乗って行かないといけない場所が多く、非常に大変だった。また、私の勤めたほとんどの施設内は非常に汚なかった。

東京都公立学校教職員組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:
特別業務がある人は長時間勤務が当たり前。残業代は見込みで、土日に勤務しても手当は微々たるもの。

多様な働き方支援:
リモートワークは出来ない。時短勤務は育児等理由があれば出来る。副業は禁じられている。

東京都公立学校教職員組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:
女性管理職は少ないと感じるが、今後は増える見込み。休暇は取りやすい。

東京都公立学校教職員組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:
初任者研修として、採用から3年間、通所で研修を受けたり授業の指導をしてもらえる。毎年の悉階研修(全員受けなければならないもの)は、事故を起こさないための、ハラスメントや個人情報の取扱などのものが多い。教科指導や学級経営などの研修は任意で、授業時間に行われるものが少ないため、時間外や休日に受けざるをえない。

働きがい:
子供と接することや物事を伝えて分かり合うことが楽しい。

東京都公立学校教職員組合の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月16日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
予想を超える想定外の激務。保護者対応や問題を起こす生徒の対応がかなり大変である。行事等の準備にかかる労力はかなり大変である。

東京都公立学校教職員組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:
残業は見込みで、特別業務を負っている人もそうでない人も一律。働かない人が得をする給与制度。

評価制度:
基本的には年功序列。ただ、同年代でも年間の評価によっては多少給与、賞与に差がつく。