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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月28日
事業の強み:
新規事業への投資が多い。
社員還元が少ないという考え方もできるが、会社の経営的な考えでいくと当然の動きかと思う。
働いている側の目線でいくと、もう少し社員還元してほしいというのが本音ではある。

事業の弱み:
中間層が薄い。
新卒、もしくは、社歴が長いスタッフで2極化している。
その為、中間層のスタッフが少なく、
業務クオリティに差が大きいのと、
会社として1番活躍してくれる層が少ない為、若手社員への負担が大きくなる。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:社風はいい方だと思う。わからないことは聞きやすい環境で丁寧
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:若いうちはいいが長くは難しいと感じている。事務等の営業以外の部
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:結婚手当や出産手当など手厚い福利厚生があると感じる。産休などもきちんと
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口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
278万円 17万円 0万円 69万円
年収 278万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 69万円
給与制度:給料は事務だと営業の方と差が少しあるように感じるが他企業の事務職の方に
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口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 回答なし/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:20代~30代前半若手社員でも人によっては石川県の平均年収よりも貰えて
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金沢駅前店/ 課長代理

4.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:休日はどうしても社用携帯が鳴るため、ゆっくり休めると感じる日
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:成長したい人にはいいと思う。事業の弱み:新しい事業にたくさん挑戦する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月28日
成長・キャリア開発:比較的に部署異動や自分の希望を聞いてくれる雰囲気はある。退職
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金沢駅前店/ 課長代理

4.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
組織体制・コミュニケーション:部署が違っても、気軽に話すことができるので他の会社
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいとはなんともいえない。正直、部署によると
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすく。1時間単位で休みを取ることができるの
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
企業カルチャー・社風:若い人がとにかく多いので活気はある組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:半年に一度査定のようなものがあり、自分で自分の評価→上司評価→役員とい
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回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:賃貸管理、賃貸仲介、売買仲介、通常の不動産の仕事に限らず、BtoB向
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回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:休日の取得は非常に行いやすい。あまり残業をしないでおこうとい
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
勤務時間・休日休暇:事務の女性はワークライフバランスが取りやすいと思う。営業は繁
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回答者: 回答なし/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:地方の不動産賃貸・管理会社にしては休日はしっかりとれる※大手
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回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:外部の方を招いた研修や、新入社員向けの研修等種類は豊富。様々
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:新卒は最初の1年間は1日研修が毎月ある入社3年目まで断続的に
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり感じなかったが、年間休日を110
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:成長できることはたくさんあり、経験年数が浅くても任せてもらえ
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回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジする雰囲気。1963年創業と地元では
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸営業部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2024年05月19日
企業カルチャー・社風:社長はとにかく仕事ができ、新しいものを常に取り入れたいとい
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回答者: 男性/ 賃貸営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関してはいいと思います。休みはしっかり
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:住宅補助は助かった。退職金も思ってたより出てよかった。代休がたっぷり溜
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口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:賞与は在籍時はきちんとフィードバックがあり、なぜこの金額なのか上司から
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸営業部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2024年05月19日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は忙しいが、基本的には休暇は取れる。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:3年以上勤務すれば退職金がある。毎年の健康診断。ささやかな誕生日プレゼ
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回答者: 回答なし/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:退職が多い分、若手のうちから大手企業では経験することができな
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 売買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 0万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 102万円
給与制度:資格手当が上限3万円。賞与は年2回の7月と1月。評価制度:上半期、下半
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月28日
福利厚生:資格手当が一部あるオフィス環境:働く店舗も定期的にリノベーションを行っ
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金沢駅前店/ 課長代理

4.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:■昇給年に一度しっかりと見直しがあり、私は目に見えて上がっています。■
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸営業部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2024年05月19日
福利厚生:家賃補助はかなり少なく、自分で別の提携業者管理物件に対して交渉して契約
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月05日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが女性の管理職も多いです。休暇はこれも部署によ
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