企業カルチャー・社風:徹底を徹底する組織体制・コミュニケーション:製造部長を中心に...
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株式会社アライパーツの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
15件株式会社アライパーツの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アライパーツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アライパーツへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府東大阪市柏田西２−１７−３５
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
愛知県丹羽郡大口町中小口１−１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業/ 一般社員
企業カルチャー・社風:JTC(Japanese traditional canpa...
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3.1
東京都港区新橋５−１１−３新橋住友ビル５Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】毎日残業で雰囲気が悪い。無理な生産計画を組ま...
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3.2
東京都港区虎ノ門２−１０−４オークラプレステージタワー１１Ｆ〜１４Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 女性/ 開発職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:伝統的な大企業のため、年功序列で、重い雰囲気も多くあったと思...
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2.7
東京都荒川区西尾久７−３４−１０
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念などありますが、会社に浸透していると感じることはない...
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3.0
神奈川県川崎市川崎区南渡田町１−１０
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:元々は日系の企業だったが、外資系企業との合弁会社となり、実際...
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3.6
愛知県名古屋市中村区椿町１７−１５
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:・ゴルフ好きの社員が多くコンペを開くと様々な部署の方々が参加...
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3.4
大阪府大阪市平野区加美北６−１５−１４
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制として社長、役員、工場マネージャー、チームリーダーの...
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3.0
広島県府中市目崎町７６２
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 作業者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手がチャレンジしてみたいと思うことは他部署も協力してやれる...
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3.4
大阪府東大阪市岩田町２−３−１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:手を挙げれば若手でもどんどん挑戦させてもらえると思う。教育に...
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株式会社アライパーツの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
挑戦したいと言えば機会は貰いやすいと感じた。
意見や改善案を言うシステムは無い。上司に直に言う事は出来るが、言った本人が全て行う事になる。
組織体制・コミュニケーション:
上司は話しやすい。
人手不足が常態化しており全員が自分の仕事で手一杯であり皆余裕が無い。仕事内容がほぼ個人プレーであるので他人の進捗が及ぼす影響が少なく、社員同士の仲は比較的良好であった。
しかし部署間の連携に難があり問題が頻繁に起こる。
ダイバーシティ・多様性:
製造現場には男しかいない。
派遣は雇っておらず社員は正社員かパート。
中国工場はあるが社内に海外の人は居ない。