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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
企業カルチャー・社風:
「叱らない」「叱られない」カルチャー。ルールや目的を理解・実行した上でのミスは叱らない・叱られない。誰にでも起こりうるミスは「仕組み」で解決できるようにしている。
発見した課題やアイデアはアプリに投稿をするだけなので、誰でも気軽に投稿が出来る。
不要な気遣いをしない仕組みも作っている

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは、チャットワーク等のコミュニケーションツールを使用することが多い。
チャットワークでやり取りをするので、「今邪魔かな?」と伺うこともすぐに返事しないとと思うことも無く、自分のタイミングで発信が出来る。
もちろん口頭でやり取りをすることもあるが、話しかけづらいとか相談しづらい。ということはない。

ダイバーシティ・多様性:
女性や若手が管理職に就任するなど、性別や年齢・歴に関係なく、なりたい!と思った人が手を挙げれる環境です。

回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスなので、12時までに出社すればOKです。
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
事業の強み:弊社が開発したツールなど他の企業が真似できない強みがある。一昔前の輸
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:毎月社員研修を行なっていて、内容としては、MG(マネジメント
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
福利厚生:ペット(犬猫)を飼っていればペット手当が付きます。入社2年経過するとi
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:風通しはかなりよく、従業員の意見をかなり聞いてもらえてかな
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
事業の強み:「クラウド輸出」という独自のサービスを展開して新規顧客の獲得・事業規
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすい会社だと思います。女性管理職の登
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1回または昇進のタイミング。賞与は年2回。役職手当・グループ手
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:年間休日が127日あって、休日出勤はないのでかなり優遇されて
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
565万円 35万円 0万円 141万円
年収 565万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 141万円
給与制度:昇給賞与ペット手当等(犬猫に限り毎月支給)評価制度:評価制度により、従
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 125万円 0万円 500万円
年収 2000万円
月給(総額) 125万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:人によって異なりますが、例えば20代での中小企業では考えられない賞与を
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:凄く成長している会社なのと、収益性も高いので安心できます。事業の弱み
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
成長・キャリア開発:社員教育に熱心なので、色々な事を学べます。働きがい:適材適所
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:通勤手当、iDeCo(掛け金半分会社負担)、生命保険オフィス環境:毎日
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:iDeCoに加入でき、会社が半分負担してくれるので将来の資金作りを会社
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:毎月社員研修があって、MGゲームというものをワイワイやって楽
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:確定拠出型年金を会社が半分負担してくれるので、かなりメリットがあるオフ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
企業カルチャー・社風:基本的に自由な社風で、叱られたりすることはなく、丁寧に親切
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:法律通りの働き方が出来ます。残業や休日出勤はありません。有給
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 125万円 0万円 500万円
年収 2000万円
月給(総額) 125万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:賞与は年に2回で、20代でも多い人は90万円以上ある(1回で)評価制度
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも相談や質問がしやすい環境だった。
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:繁忙期でない限りは、比較的自由に休みを取ることができるので、プ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:管理職は全員女性なので、女性にとっては活躍の場が用意されている
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので、女性はとても働
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