回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 25万円 | 3万円 | 20万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
給与制度:
給与はMBOによる評価制度が年に2回あり、それに基づいて支給されていました。
業界的に売上が下がっていたこともあり評価自体も厳しいものとなり、昇給は在籍中に一度もありませんでした。
役職も特になく、一般社員の次が店長になり、店長になることでの手当もあったのかもしれませんが不明です。
賞与も年2回ありましたが、2回計で0.6カ月分くらいの支給でした。
手当は通勤手当のみ支給はあり、車通勤でしたが距離に応じて実費支給でした。
店舗が移動になり引っ越しが発生する場合、その際にかかる料金は会社負担でしたが、住居手当はその場合を含めてありませんでした。
給与はMBOによる評価制度が年に2回あり、それに基づいて支給されていました。
業界的に売上が下がっていたこともあり評価自体も厳しいものとなり、昇給は在籍中に一度もありませんでした。
役職も特になく、一般社員の次が店長になり、店長になることでの手当もあったのかもしれませんが不明です。
賞与も年2回ありましたが、2回計で0.6カ月分くらいの支給でした。
手当は通勤手当のみ支給はあり、車通勤でしたが距離に応じて実費支給でした。
店舗が移動になり引っ越しが発生する場合、その際にかかる料金は会社負担でしたが、住居手当はその場合を含めてありませんでした。
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回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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