「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- サービス(冠婚葬祭)業界
- 株式会社ALLFORONE.の評判・口コミ
- 株式会社ALLFORONE.の企業カルチャー・組織体制
株式会社ALLFORONE.の社風・企業カルチャー・組織体制
3.2

株式会社ALLFORONE.の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ALLFORONE.で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ALLFORONE.への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.3
京都府京都市右京区西院高田町34
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ コスチュームアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長との距離も近くみんなファミリーのように仲良しだが、体育会...
続きを見る
3.4
東京都品川区東品川2−3−12シーフォートスクエアセンタービル17F
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦的な人が集まる環境です。若いうちは良いと思います。...
続きを見る
3.1
北海道札幌市中央区宮の森3条10−3−25
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:数ヶ月に一度部署のマネージャーと面談があり、現場の意見や抱え...
続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区東比恵3−14−25
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:常に新しいことに挑戦したりする事はとてもいい事だと思うのです...
続きを見る
3.2
東京都荒川区西日暮里2−39−4千代田本社ビル
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:基本給が高いと豪語していますのでノルマに対するプレッシャーは...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市守山区新守西1014
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:良いと感じる点はないお世辞でも良いと言えないマニュアルも各営...
続きを見る
2.7
愛知県名古屋市北区辻本通1−21
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:経営の理念は素晴らしいと思います。創業者の理念が素晴らしいの...
続きを見る
2.9
東京都目黒区下目黒1−8−1
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列柔軟性なしルールが厳しいブライダルは20代前半〜半ば...
続きを見る
3.2
東京都港区海岸1−16−1ニューピア竹芝サウスタワー12F
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ 婚礼営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婚礼営業部/ 支配人
組織体制・コミュニケーション:役職無しのスタッフにとっては、店舗責任者による裁量が大きいと...
続きを見る
2.9
北海道札幌市中央区南2条西8−12−1
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル部/ メンバー
組織体制・コミュニケーション:部署内では仲が良い印章だが、他部署とは連携はするものの、上下...
続きを見る
株式会社ALLFORONE.のカテゴリ別口コミ(25件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ALLFORONE.の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
挑戦する機会、風通しの良さはあります
組織体制・コミュニケーション:
組織間のコミュニケーションは様々なイベントを通じて図ることができます、夏のイベントや運動会など、普段話さない方ともしっかりとコミュニケーションを取ることで組織が円滑になります