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北海道大学生活協同組合の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
私の会社の給与で緯度は、社員のモチベーションを高め、長期的なキャリア形成を支援する設計がある。基本給に加え成果やスキルアップに応じた評価制度が導入されており、個々の努力が給与に反映される仕組みが整っています

評価制度:
評価制度は公正かつ透明性を重視した仕組みが特徴です。業績だけではなくスキル向上も評価の対象となり社員全員が正当に評価されています。

回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:いわゆる一般職の場合の給与は若干低く感じるかもしれないが、店長や専門職
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回答者: 男性/ ルームガイド/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
22万円 19万円 3万円 5万円
年収 22万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 5万円
給与制度:生協だから昇給しないとボーナスも基本給も上がらない所が辛い。評価制度:
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回答者: 男性/ ルームガイド/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスは6月と12月に支給される。12月のボーナスは給与2ヶ月分評価
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回答者: 回答なし/    / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年齢給、職能給、役職給と色々ある。が、現在コロナの影響もあり、給料は減
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回答者: 男性/ フレンドリー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 12万円 0万円 0万円
年収 190万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給職員はおそらく、配偶者がいて共働きしているとかでないと生活を維持す
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北海道大学生活協同組合の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ルームガイド/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:退職金は偉くなればなるほど多くもらえる。長年勤めて平社員のままだと結構
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
山口県山口市小郡上郷10901−21
流通・小売・生活協同組合
回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地区担当
給与制度:正社員よりもパートの方が多いため雇用形態による給与の差に不満... 続きを見る
3.1
群馬県桐生市相生町1−111
流通・小売・生活協同組合
3.1
福岡県糟屋郡篠栗町中央1−8−3
流通・小売・生活協同組合
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:チャレンジシートなる自己評価シートを導入して、そこに自分がど... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市港北区新横浜3−18−16新横浜交通ビル4F
流通・小売・生活協同組合
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:残業代等しっかり支払われるため、給与面での制度はしっかりして... 続きを見る
2.9
宮城県仙台市泉区八乙女4−2−2
流通・小売・生活協同組合
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】パートタイムはボーナスはありま... 続きを見る
3.3
岐阜県各務原市鵜沼各務原町1−4−1
流通・小売・生活協同組合
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:他の会社・企業に比べたら高い方だと思う。
他の会社と比べたら...
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3.1
千葉県船橋市本町2−1−1船橋スクエア21−4F
流通・小売・生活協同組合
回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給が安く、残業しないと人並みの給料にはならない。その残業... 続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市南区根岸1−5−5
流通・小売・生活協同組合
回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:給料は1分単位でしっかり払って貰える。またアルバイトでも一定... 続きを見る
2.9
京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1−2
流通・小売・生活協同組合
回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年に1回あります。年齢給制度があるため、働き続けると給... 続きを見る
3.1
宮崎県宮崎市瀬頭2−10−26
流通・小売・生活協同組合

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