回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
年齢よりは、実力主義だと思います。
毎月の売り上げでインセンティブが支給されますので、モチベーションが保ちやすいです。
また、接客の順番なども決まっておりませんので、誰でも平等に応対を出来る環境です。
先輩社員や店長も積極的にフォローをしてくれますので、未経験でも安心して仕事が出来ると思います。
実力主義ですので、頑張り次第では年齢に関係なく昇進できると思います。
年齢よりは、実力主義だと思います。
毎月の売り上げでインセンティブが支給されますので、モチベーションが保ちやすいです。
また、接客の順番なども決まっておりませんので、誰でも平等に応対を出来る環境です。
先輩社員や店長も積極的にフォローをしてくれますので、未経験でも安心して仕事が出来ると思います。
実力主義ですので、頑張り次第では年齢に関係なく昇進できると思います。
Ｌｉｆｅｓｔｙｌｅ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文Ｌｉｆｅｓｔｙｌｅ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
今後は、サブリースや賃貸管理といった事業計画があります。
アパマンショップの店舗展開も進めていく方針です。
小さな会社ですが、今後はコンプライアンスや労働規定はしっかり守り、会社を大きくしていきたいと考えております。
新しく入社される皆様と一緒に会社を大きくしていきたいので、興味がある・仕事に夢や、やりがいを求めている方は是非一緒に働きましょう。
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