回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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株式会社トランスアクトの女性の評判・口コミページです。株式会社トランスアクトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを30件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社トランスアクトへの転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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月給(総額) | --万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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株式会社トランスアクトの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業・人事課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社風はとにかく一人ひとりがコツコツと仕事に取り組み、時には一丸となって目標達成を目指しています。元々あるスキル重視ではなく、未経験の人でも成長できるような環境を会社が整えてくれているのが良いところだと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員の人数があまり多くないので、代表とも頻繁に話すタイミングがあります。また、社員同士のコミュニケーションも大切にしているので、普段オフィスにいないメンバーとも連絡を取ったりしています。ですが、強制的なことは一切ありません。
ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍などの垣根はあまり無いように感じます。実際に社員の半分は女性の方が働いており、年齢も様々です。また外国籍の方の雇用も行っていたので、目標に向かって努力できる人であれば弊害となるものは無いと思います。