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スミリンケアライフ株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月31日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
パソコン業務が多く、覚えるのが苦手な方にはしんどいかもしれません。残業も慣れてくるにつれて増えていくので夜勤明けは、毎回15〜30分必ず残務で残っていたり、個人の仕事が終わらない場合も残業している人が多いです。また、時短勤務の正社員制度があれば、働くママ達に戻ってきてもらいやすいと思いました。

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口コミ投稿日：2022年06月09日

回答者： 男性/ お客様ご案内グループ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 次長

1.9
口コミ投稿日：2022年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:以前勤めていた会社との比較になってしまうが、この
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口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 介護/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、強いて言えば経営会社が変わったことで
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】給与水準がまずまずだった事、安定性を感じた事
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兵庫県宝塚市旭町３−９−１
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:入社後は、学べる機会が少なく、技術もそんなに上達しなかった。... 続きを見る
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株式会社日本アメニティライフ協会

2.8
神奈川県横浜市青葉区みたけ台５−１０
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
入社理由・入社後の印象:入居者様が、少なく。仕事内容も、バタバタとしてる感じが、なく... 続きを見る
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株式会社維新ネット

3.4
東京都練馬区南大泉１−４８−１
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回答者： 男性/ 介護職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:この職種の性かもしれませんが、とにかく人の出入りが激しく、い... 続きを見る
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3.0
東京都港区港南２−１５−３品川インターシティＣ棟
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:人手不足すぎて細かく丁寧なケアがなかなか出来なかった。... 続きを見る
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エフビー介護サービス株式会社

3.5
長野県佐久市長土呂１５９−２
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先の営業所・施設によりキャリアアップや成長できるかは異な... 続きを見る
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株式会社さわやか倶楽部

2.7
福岡県北九州市小倉北区熊本２−１０−１０
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:介護職を、初めて入社しましたが、現状は仕事内容よりも、入居者... 続きを見る
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株式会社ケア21

3.0
大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:退職金制度やボーナスは期待できません。... 続きを見る
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株式会社アズパートナーズ

3.5
東京都千代田区神田駿河台２−２御茶ノ水杏雲ビル１１Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:そもそも仕事内容で人員不足ゆえにやらないとされていた仕事もや... 続きを見る
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株式会社シクロ

3.0
大阪府大阪市西成区鶴見橋１−６−３２
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に話されていたことと違うこと多く。年末年始は土日以外休... 続きを見る
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社会福祉法人奉優会

3.3
東京都世田谷区駒沢１−４−１５真井ビル５Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護士/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:人が足りなくて業務に追われる。ケアどころではなく、流れ作業に... 続きを見る
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