回答者： 男性/ 派遣/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 399万円 | 36万円 | 8万円 | 0万円 |
| 年収 | 399万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 36万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
給料に関してはずっと変わらないです。派遣で入りましたが、派遣さんを扱う方ならもうちょいいいかも知れません。ただかなり激務な印象があります。
朝、夜と逆転するなか寝れない日もありますし。どうしても、夜勤だろうと日勤の会議に参加しなきゃならない。
仕事が終わっても、書類やデータの入力など作業しなければなりません。
評価制度:
上の者に評価されたり、キツイ仕事でも問題無くクリアしたら評価してくれると思います。ただし評価されるまでに時間はかかりますし。仕事が追い付かない、もしくはエラーが多いと降級する場合もあります。
給料に関してはずっと変わらないです。派遣で入りましたが、派遣さんを扱う方ならもうちょいいいかも知れません。ただかなり激務な印象があります。
朝、夜と逆転するなか寝れない日もありますし。どうしても、夜勤だろうと日勤の会議に参加しなきゃならない。
仕事が終わっても、書類やデータの入力など作業しなければなりません。
評価制度:
上の者に評価されたり、キツイ仕事でも問題無くクリアしたら評価してくれると思います。ただし評価されるまでに時間はかかりますし。仕事が追い付かない、もしくはエラーが多いと降級する場合もあります。