回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 17万円 | 0万円 | 38万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 38万円 |
給与制度:
残念ながら、昇給や賞与は一切ございません。給与面での変動は特に期待出来ませんが、成果や努力は他の形で評価され、仕事において個々の成長に繋がるかなと思っています。
評価制度:
昇進や昇格の基準は主に個人の成績に拠ってバラバラな感じです。積極的な業務への姿勢、リーダーシップ、仕事への貢献度などが主に重視されます。頻度としては早い人は最短半年から、逆に遅い人はいつまでたっても昇進、昇格はないなど人それぞれになります。
残念ながら、昇給や賞与は一切ございません。給与面での変動は特に期待出来ませんが、成果や努力は他の形で評価され、仕事において個々の成長に繋がるかなと思っています。
評価制度:
昇進や昇格の基準は主に個人の成績に拠ってバラバラな感じです。積極的な業務への姿勢、リーダーシップ、仕事への貢献度などが主に重視されます。頻度としては早い人は最短半年から、逆に遅い人はいつまでたっても昇進、昇格はないなど人それぞれになります。