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ＮＴＳ総合弁護士法人のカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

ＮＴＳ総合弁護士法人の回答者別口コミ（2件）

  • 事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.1 最新の回答：2021年09月15日
  • 事務 / 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.8 最新の回答：2020年11月04日
回答者一覧を見る（2件）

ＮＴＳ総合弁護士法人の職種別口コミ（13件）

企画・事務・管理系（13件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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ＮＴＳ総合弁護士法人の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
福利厚生:
福利厚生は一般の企業よりは手厚い。健康診断や厚生年金充実している

オフィス環境:
立地も駅に近く良環境は良い。
周りに食堂やコンビニや病院あり大変使い勝手が良い

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ＮＴＳ総合弁護士法人の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休日は条件が良い。残業もほとんどなくコロナでの時短勤務在宅勤務時差出勤5時している

多様な働き方支援:
コロナの影響でリモートワークや時短勤務、時差出勤を実施している

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ＮＴＳ総合弁護士法人の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
企業カルチャー・社風:
社内ルールはあるがあまり重視されておらず役員の判断で決定されることが多い

組織体制・コミュニケーション:
社員間のコミュニケーションは悪くない。
組織も業務内容ごとにしっかり確立されている

ダイバーシティ・多様性:
女性の占有率が多い。日本人が多い。

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ＮＴＳ総合弁護士法人の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 事務

3.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
女性の働きやすさ:
女性の割合が非常に多い職場でした。8割くらいが女性だと思います。

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ＮＴＳ総合弁護士法人の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
成長・キャリア開発:
なかなか正社員への登用してもらえないので社歴が長い人ほど契約を切られたり自主退社している

働きがい:
仕事に関しては単調で時間から時間までを黙々とこなす業務となる。
特にレベルアップ研修や仕事内容の難易度が上がることはなく働きがいという点ではあまり良くない将来が不安になる

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ＮＴＳ総合弁護士法人の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
契約社員で入社し正社員への登用が条件でしたがなかなか正社員にはしてもらえずやめる人間も多い

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ＮＴＳ総合弁護士法人の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 事務

3.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
事業の強み:
債務の仕事

事業の弱み:
なかなか社員にしてもらえない

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ＮＴＳ総合弁護士法人の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
228万円 14万円 0万円 57万円
年収 228万円
月給（総額） 14万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 57万円
給与制度:
一般的な企業と同等レベルで、
一通りある。

評価制度:
比較的給料の安い若手には待遇が良いが社歴が長く年収が上がってくると契約を切られる

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