回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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410万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 410万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
昇給に関しては、自己評価と上司の評価で決まります。評価が良いときは5千円以上の昇給が見込めますが、普通に頑張っていれば毎年の平均額はだいたい2千円から3千円ほど上がります。
賞与は平均5か月分です。
各種手当は、部署によって対象となる資格や能力などで異なりますが、しっかりと出ます。
評価制度:
昇進・昇格については年功序列であるため長く勤めていないと無理です。また、ポストも数が少ないのでなおさらです。
ただ、年齢的に偏りがあるため一部の層の定年退職がくると、それに続き毎年定年退職者が続くので、早々に役職を任せられる時が来るかもしれません。
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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