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回答なし
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:
創業してかなり経つ事もあり、変化を嫌う体質がある。

組織体制・コミュニケーション:
高年齢者が多い部署なので、意思疎通に困ることはまずない。
但し、チームワークを活かすといった事はないので、各自が独立したような関係性。

ダイバーシティ・多様性:
特にはない。体質が古いので、新しい人材を取り入れるというメリットより、デメリットを考え、変化しない事をよしと
している節がある。

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業の強み:ニッチな分、ライバル社が少ないのが強み。事業の弱み:昔ながらの事業方
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の強み:コンペジターが少なく、ニッチであること。事業の弱み:古い体質が今後の
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制。ただし、任意だが、仕事が間に合わない場合、休
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
成長・キャリア開発:あらゆる業種との仕事があるので、対応力、ボキャブラリーは格段
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4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日に関してもノーマルだと感じる。一時期は、残業な
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
福利厚生:住宅補助や社宅などは、他企業同様にある。残業に関してもさほどうるさくは
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:中途採用ということもあり、特別に契約制(年間契約)にしてもらっている。
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口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:積み立て退職金等の福利厚生は、充実しているが、住宅補助等までは出ない。
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4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:やる気を尊重してくれる環境なので、自分次第で収入アップを図る
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給・各種手当は充実。歩合制に近いので、賞与はなし。評価制度:実力主義
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4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:通勤手当・退職金制度あり。オフィス環境:本社は、交通の便よし。在宅ワー
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4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:責任のある仕事をしたい女性にとっては、物足らないと感じるが、ほ
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4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:8時間の週5日勤務。多様な働き方
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
成長・キャリア開発:他部署と連携し、経営企画を行う事が多いので、他ジャンルに精通
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4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
組織体制・コミュニケーション:特に可も無く不可も無くと
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