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株式会社光生の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
福利厚生:
住宅補助、退職金はない。

オフィス環境:
最近、新工場を立てたので工場は綺麗

株式会社光生の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
勤務時間・休日休暇:
短納期の仕事が多く、土日に出勤する事がよくある。
毎月1回、土曜に通常出勤がある為休んだ気があまりしない。

株式会社光生の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
組織体制・コミュニケーション:
上司にコミニュケーションを取ろうとする姿勢が感じられないので上司に何か相談する気にはならない。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人作業者が多くいる。

株式会社光生の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
女性の働きやすさ:
育児休暇を取得している女性社員もおり、女性が働きやすい職場ではあると思う。

株式会社光生の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:
あまり教育には力を入れていない。
即戦力が欲しいのは分かるが、未経験者を雇用するなら、しっかりとした教育システムを構築したほうが良い

働きがい:
試作品が多いので、毎日色々な製品を加工出来る。  
同じ製品がほとんど無いので、やりがいはある。

株式会社光生の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は聞こえの良い事ばかり並べてくるが蓋を開けてみると、全然違う。
提示されてた条件面に魅力を感じて入社したが、その通りの給料を貰った事がない。3ヶ月の試用期間が終わったら給料も上がるからと言われたが当初の額まで上がらなかった。

株式会社光生の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:
加工に関する能力はあると思うが、教育システムが弱いので、作業者の能力次第な所がある。

事業の弱み:
教育システムが、かなり弱いと思う

株式会社光生の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ ジグ研削盤加工者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 8万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
残業で稼ぐ感じ。
ボーナスが少ないのにも関わらず、会社の飲み会などが多くお金の使い方がおかしい

評価制度:
どちらかといえば実力主義
昇給額は多くはない