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社会福祉法人麦の子会の口コミ一覧ページです。社会福祉法人麦の子会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを40件掲載中。エンゲージ会社の評判は、社会福祉法人麦の子会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月11日

企業カルチャー・社風:
管理職と距離が近く、話しやすいため風通しは割といい

組織体制・コミュニケーション:
部署によるが割とコミュニケーションをとりやすい環境

ダイバーシティ・多様性:
障がいの有無に関わらず仕事をすることができるため、環境はとてもいい
途中で精神疾患を発症してしまっても柔軟に対応してもらえるため、不安なことがあっても相談することができる

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 通所サービス/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

福利厚生:住宅手当もしっかりでます。福利厚生は満足できると思います。暖房費がかさ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 通所サービス/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

成長・キャリア開発:子供のためになる部分はとてもやりがいに繋がります働きがい:子

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回答者：女性/ 福祉職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2025年01月19日

事業の強み:毎年のように関連事業所が新しく建っていっているので、利用者さんがどん

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回答者：女性/ 福祉職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2025年01月19日

企業カルチャー・社風:風通しの良さがあります。オープンです。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

福利厚生:住宅補助は世帯主が自分の場合出ます。一人暮らしだったのですが、家賃の半

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

勤務時間・休日休暇:送迎以外は定時で帰れました。土日祝は基本休みです。土曜日に行

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	24万円	1万円	70万円

年収	370万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	70万円

給与制度:賞与はとても高いと思います。新卒でも充分な金額がもらえます。手当は資格

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

福利厚生:福利厚生は持ち家や賃貸に対しての住宅補助や通勤手当、共済会、生理休暇等

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

成長・キャリア開発:研修は充実しています。キャリアアップのために園が積極的に取り

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

組織体制・コミュニケーション:麦の子はコモンセンスペアレンティングという教育法を

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:発達支援に力を入れている点は変わりませんが、内情

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:毎年マネージャーやリーダー等に別れてランク別で昇給がありランクで給与や

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

成長・キャリア開発:研修はとても多く用意されており、学ぶ機会がたくさんあります。

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

企業カルチャー・社風:利用者に寄り添った支援。組織体制・コミュニケーション:マネ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:研修は整っています。保育士資格がない人は働きながら取れます。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 通所サービス/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

勤務時間・休日休暇:有給はすぐ取得できます。残業も少なく、体制は整っています多様

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月11日

福利厚生:住宅補助、通勤手当、福利厚生サービスオフィス環境:ビル周辺に複数の事業

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

事業の強み:総合施設長がやり手なため、地域や同業者、行政からの信頼はとても厚いで

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

事業の強み:事業所が集合してるので交換研修がしやすい事業の弱み:特に無し事業展望

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:上の指示が絶対と言うのが入社後ギャップを感じまし

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	25万円	0万円	72万円

年収	370万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:住宅手当、寒冷地手当、通勤手当、資格手当、勤勉手当、実績に応じた賞与評

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

勤務時間・休日休暇:残業が多く、定時で帰るとなにか予定があるのかと聞かれるため帰

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月11日

成長・キャリア開発:資格を取得すると祝い金がもらえる毎週朝研修、1年に複数回部門

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	24万円	1万円	70万円

年収	370万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	70万円

給与制度:手当が充実しており、賞与も多かったです。評価制度:この会社に忠誠心があ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

福利厚生:住宅補助は家賃の半分。（家賃の値段が5万円まで）通勤手当は家から会社ま

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

女性の働きやすさ:女性が社会参加が出来る為にシングルマザーを多く採用している。ま

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月11日

女性の働きやすさ:管理職8割女性、生理休暇、育児休暇、ファミリーサポート休暇など

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 通所サービス/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

事業の強み:AI化が進む中、人でなければできない仕事です。給与は上がらないけど需

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 通所サービス/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

女性の働きやすさ:女性が大半を占めます女性ゆえの大変さやよさ、どちらもありました

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

女性の働きやすさ:産休育休は取りやすく、職員向けの保育所もあるため復帰はしやすい

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 児童発達支援事業/ 保育士

3.2

口コミ投稿日：2021年03月15日

福利厚生:基本的な福利厚生は整っています。特徴的なものがある訳

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

働きがい:仕事の中で自分を振り返る事で内面の成長を感じ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

女性の働きやすさ:生理休暇、産休育休は取りや

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

女性の働きやすさ:生理休暇、産休は取りや

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	社会福祉法人麦の子会
業界	医療・福祉（障がい者福祉）
URL	http://www.muginoko.com/
所在地	北海道札幌市東区北３６条東９−２−２８

従業員数	281名
設立年	1983年
代表者	北川聡子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LITALICO 3.7 口コミ(2256件)

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