回答者： 男性/ WEBコーダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Itc事業部
働きがいを感じるポイント:
ない
この仕事が向いていると思う人:
精神的に強く、言われた事だけ時間内に仕上げる、ITのような人には向いている。
残業はないから、決まった時間に帰れます。
朝も比較的ゆっくりで、家庭や趣味などのプライベートを重視したい人向けですね。
ただし、手当て等は皆無ですので、基本給を交渉して高く設定できれば、の話
ない
この仕事が向いていると思う人:
精神的に強く、言われた事だけ時間内に仕上げる、ITのような人には向いている。
残業はないから、決まった時間に帰れます。
朝も比較的ゆっくりで、家庭や趣味などのプライベートを重視したい人向けですね。
ただし、手当て等は皆無ですので、基本給を交渉して高く設定できれば、の話
株式会社ＴＯＰグループの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社ＴＯＰグループの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ WEBコーダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Itc事業部
朝ゆっくりで、残業が無いのは良いが、終業時間間近に業務がのってくると、強制終了なので、スローペースになりがち
働き方の改善点:
もっとリモートを取り入れて、各自に責任をもたせ、個性のあるシステムやコーディングをさせるべき、責任を与えなければ、若い世代は育たないし、やる気になりにくい
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