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株式会社発達教育研究会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月04日

回答者: 女性/ 進行管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 制作部/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2024年07月04日
オフィス環境:
駅から少し歩きます。
清潔感はあまりないように感じられました。ランチスペースがないので、みんな自分のデスクで食べていました。古い会社なので給湯当番などもありました。会議スペースは仕切りがある程度なので、会話は丸聞こえです。

株式会社発達教育研究会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月10日

回答者: 女性/ 教材部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
勤務時間・休日休暇:
配属された部署によります。
繁忙期になると、土曜出勤が続いたりもするので、整っているとは言い難いです。
ただ、それ以外の有給休暇は取りやすいです。
よくある「え?休み取るの?」みたいな態度を取られることもないです。

多様な働き方支援:
部署によります。
上にいるリーダーによってまちまちなので差はあります。
ただ、コロナをきっかけに間違いなく以前より柔軟にはなっています。

株式会社発達教育研究会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月10日

回答者: 女性/ 教材部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
企業カルチャー・社風:
とても緩いです。
社風として穏やかな人が多いですが、業務によるストレスはまあまああります。
上手く折り合いを付けられる人ならやっていけると思います。

組織体制・コミュニケーション:
同レベルの社員同士はよくコミュニケーションが取れていると思います。
上長や管理職を含めると微妙な所は多々見受けられますが、どの会社にもある程度のことかと。

株式会社発達教育研究会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ DTPオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:
管理職の方も女性が結構いらっしゃいます。上司が女性になることも多いと思うので、そのぶん同性間で話したい内容や細やかな気配りなども相談できると思います。

株式会社発達教育研究会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月04日

回答者: 女性/ 進行管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 制作部/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2024年07月04日
成長・キャリア開発:
キャリアアップができる環境ではありません。決められた仕事をコツコツこなすことが求められます。そのため、業務改善や課題改善に繋がる業務はありませんでした。契約社員やアルバイトと同様の仕事内容でした。出世もあまり期待出来ませんでした。

株式会社発達教育研究会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月10日

回答者: 女性/ 教材部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
事業の強み:
グループ会社内の仕事があるので、安定はしていると思います。
急降下もしないけれど、急成長もない、という感じがします。

株式会社発達教育研究会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月04日

回答者: 女性/ 進行管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 制作部/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2024年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
低めに設定されています。

評価制度:
評価制度は機能してないと言えるでしょう。何を基準に昇給を決めているのか分かりませんした。また、グレードのようなものはありましたが、自分の部署内で高いグレードの人はいませんでした。いちばん低いグレードは家賃補助も少ないです。