企業文化・社風・組織体制:管理している人手と時間がないのかもしれませんが、ある程度、自...
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社会福祉法人あいの樹の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
7件社会福祉法人あいの樹の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。社会福祉法人あいの樹で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。エンゲージ会社の評判は、社会福祉法人あいの樹への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都港区芝大門２−３−１１芝清水ビル２Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
2.7
群馬県伊勢崎市上泉町１５７−１
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 機能訓練指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ GENKI NEXT/ 機能訓練指導員
組織体制・コミュニケーション:上層部の意見が統一されていない。社員同士は仲が良い店舗とそう...
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3.3
東京都千代田区神田錦町３−１８寿ビル８Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:数字が全て。ノルマがある訳ではないが、数字が落ちるとかなり色...
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3.1
広島県広島市中区銀山町３−１ひろしまハイビル２１
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営理念が、金儲け主義の傾向がある。スタッフの事もあるから、...
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2.7
東京都港区西新橋１−１５−４銀泉西新橋ビル８Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】社員同士でもう少し思いやりが持てるよう...
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2.9
大阪府大阪市西成区鶴見橋１−６−３２
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 訪問介護士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良いとは言えない組織体制・コミュニケーション:ヘルパー同士は...
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3.2
福島県郡山市日和田町梅沢字丹波山３−２
医療・福祉・介護
3.3
愛知県名古屋市西区牛島町６−１名古屋ルーセントタワー２１Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:皆さん仲良く仕事をしています。周りをよく見ている人がたくさん...
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3.5
山形県山形市あこや町２−２−３９
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:この企業では、差別がないというポジティブな側面があります。従...
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2.2
東京都台東区浅草橋５−３−２秋葉原スクエアビル５Ｆ
医療・福祉・介護
社会福祉法人あいの樹のカテゴリ別口コミ（7件）
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社会福祉法人あいの樹の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 訪問介護/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
極めて独特
組織体制・コミュニケーション:
研修制度は充実
ダイバーシティ・多様性:
特になし