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回答者別の社員口コミ(地方独立行政法人北九州市立病院機構)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 一般事務員/総務・経営/係長 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 一般事務員/総務・経営/係長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円

回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
多様な働き方支援:コロナ感染が騒ぎ始めた頃は、リモートワークやフレックス制もどき
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
勤務時間・仕事量:1日の業務は、1時間の休憩を含む、8:30~17:15の7時間
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
仕事を通して身につくスキル:パソコン入力、資料作成、文章校正力、交渉力などは向上
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
働きがいを感じるポイント:私は病院に勤務しながら、総務部門の事務をしています。し
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
賞与:公的病院なので業績に関わらず、基本的には毎年支給されます。支給実績は4.2
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:基本的には年功序列で、役職、給与が上がります。但し、最初の役職である
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:年に1回、昇給があります。このために、年2回の上司面談と年に1回
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4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:個人的にはまったく不満はありません。年ごとに付与される20日の有
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4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:新型コロナの第3波(2021年春頃まで?)は職場内の感染拡大予
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4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・仕事量:私が担当しているのは、組織本部の庶務事務です。1日の業務は、メ
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4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:初任給について、業種によっては、いわゆる民間企業よりも低い設
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
賞与:賞与については、年に1度必ず支給されます。業績によって不支給となることは、
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:基本的には入社年数に応じて、毎年上がっていく仕組みです。役職について
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:昇給は年に1回、4月に行われます。評価については、自己評価シート
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4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
仕事を通して身につくスキル:どの職場に勤務してもそこでの業務を通じて、病院経営の
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4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
働きがいを感じるポイント:医療機関なので、当院をご利用いただいた方からの感謝やね
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4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:毎年、緩やかですが勤務年数に応じて、定期昇給(10,000/月程度)
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4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
賞与:当機構の場合、元は市の一組織であったため、独立行政法人となってからも、人事
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
事業の強み:公的資金が入っているので、潰れることは考えにくいというのは、ある種強
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはないですが、コロナ禍の影響もあり
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:医療機関としての側面、公的機関としての側面の両方を学ぶことが
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:看護師はもちろん、事務員にも女性が多い職場です。むしろ、男性に
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:繰り返しになりますが、元市役所組織なので、正直なところ、役
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:各種手当については公務員と同等です。その他、社員持株会、ストックオプシ
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回答者: 男性/ 一般事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務・経営/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 3万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:人事的な評価は年に1度行われ、その評価に基づき、次年度の昇給幅が
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