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三光汽船株式会社のカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

三光汽船株式会社の回答者別口コミ（4件）

  • 運航管理 / なし / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.7 最新の回答：2023年06月28日
  • 会社員 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年06月16日
  • 経営企画部 / 課長 / 経営企画 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年04月27日
  • 船員 / なし / 船員 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.9 最新の回答：2020年08月08日
回答者一覧を見る（4件）

三光汽船株式会社の職種別口コミ（20件）

営業系（3件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
運輸・物流・設備系（12件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（20件）

三光汽船株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運航管理/ なし

1.7
口コミ投稿日：2023年06月28日
福利厚生:
寮が完備されており充実していた

オフィス環境:
オフィスの立地もよかった。

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三光汽船株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月08日

回答者： 男性/ 船員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 船員/ なし

3.9
口コミ投稿日：2020年08月08日
勤務時間・休日休暇:
ワークバランスは良いと思う。

多様な働き方支援:
コロナの影響でリモートワークはしている。早帰りや副業は出来ない。

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三光汽船株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月08日

回答者： 男性/ 船員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 船員/ なし

3.9
口コミ投稿日：2020年08月08日
企業カルチャー・社風:
社風は外国人もいるので和気あいあいです。日本人は比較的高齢の方がいるので若い人はつらいかもしれません。
ただ、外資系だけあって経営陣と距離は近いし、少数の社員なので仕事は任せれる部分は多いと感じている。

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三光汽船株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月08日

回答者： 男性/ 船員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 船員/ なし

3.9
口コミ投稿日：2020年08月08日
女性の働きやすさ:
女性は派遣しかいないので働きやすい環境ではないと感じる。業界的に男性社会なので女性はお勧めできません。

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三光汽船株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運航管理/ なし

1.7
口コミ投稿日：2023年06月28日
成長・キャリア開発:
資格を取得すると報奨金がもらえる制度があった。
しかし、点数の基準が私の合格後にむずかしくなり報奨金も少なくなった。

働きがい:
営業職として入ったが、外出は全くなく。事務処理や船舶管理でメールを本船に送り続ける業務ばかりだった。

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三光汽船株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運航管理/ なし

1.7
口コミ投稿日：2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後は外国人がたくさんいたので英語を積極的に話すチャンスができ英語能力の向上は行えた。

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三光汽船株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月08日

回答者： 男性/ 船員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 船員/ なし

3.9
口コミ投稿日：2020年08月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
時間外労働が多いので年収は高いが、その他の手当だけでは少ない。

評価制度:
評価制度はなく、玉突きであがっていくかんじです。逆にある程度年齢が到達すると役職も上がっていく。

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