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ケイプラス株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2021年02月07日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は、年に一度6月に行われます。賞与は、夏と冬に会社の業績に応じて支給されます。
残業代は、固定残業代としてあらかじめ基本給とは別に手当として加算されており、固定残業分を超えた場合には、差分が残業代として支払われます。
ケイプラスの特徴として、資格取得ができた場合には、資格一時金を受け取れ、資格に応じて昇給などがあります。

評価制度:
まだまだ、発展途上の会社であるため、若手であっても頑張り次第で、昇進・昇格の可能性があります。また、客先での評価だけでなく、資格取得できた場合、資格に応じて資格一時金を受け取れたり、昇給があります。
そのため、客先の評価だけでなく、業務以外のスキルアップに対しても、評価をしてくれる会社だと思います。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:まず第一に挙げられるのは資格取得には非常に協力的です。昇給昇
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月07日
組織体制・コミュニケーション:社員の年齢層は幅広く、比較的落ち着いた人が多い印象
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
組織体制・コミュニケーション:ほとんどの社員が現場に出ていて会う機会があまりない
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月07日
勤務時間・休日休暇:社員の健康を第一と考え、社員の労務管理をしっかり行ってくれて
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回答者: 女性/ 開発運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
女性の働きやすさ:在籍している社員は男性の方が多いですが、社長が積極的に女性を採
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月02日
組織体制・コミュニケーション:上下関係なく誰でも気楽に気軽にコミュニケーションが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には9時~18時までの8時間勤務で土日祝日は
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回答者: 女性/ 開発運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
企業カルチャー・社風:入社間もないため詳細までは不明。毎年社員旅行があったり、時
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
成長・キャリア開発:資格の取得に力を入れており、資格を取得した際には一時金を支給
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口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢は全く関係ありません。やる気次第で昇進昇格できます。社員数が多いわ
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口コミ投稿日:2021年02月07日

回答者: 女性/ 開発運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社間もないため昇給や賞与などに関しては不明だが、資格取得金制度がある
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口コミ投稿日:2020年08月17日

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格手当があります。資格手当は、資格それぞれごとに費用が決められていて
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月17日
福利厚生:特に福利厚生としては、特徴はございません。退職金等はなしで、会社都合の
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月17日
事業の強み:ケイプラス株式会社の強みとしては、入社時の門戸の広さにあります。入社
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