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回答なし
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退職
口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与年2回
昇給年1回
資格取得した場合に、資格の内容によって手当あり

評価制度:
仕事を成功させるとダイレクトに賞与に反映されると思います。
失敗したからと言って、マイナスになることもありません。

挑戦することこそが大事だと会社理念でも語られています。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:定時 9:00〜17:30有給休暇は各自のスケジュールで調整
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
福利厚生:通勤手当あり。住宅補助などは今のところ特に無し。(望んでいる人もいない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
事業の強み:地方のシステム会社としては、珍しく大手との取引が多いと思います。あま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップについてはほとんど無し。社内で仕事をして
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
組織体制・コミュニケーション:上司や社長には気軽に相談事が出来る社風となっていま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月22日
女性の働きやすさ:女性社員も在籍しています。社員や上司は女性特有のことに関して理
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
女性の働きやすさ:女性の正社員やパートも居るので、働きや
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