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日個連東京都営業協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年10月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月27日
オフィス環境:
採光や照明もあって全体的に明るい雰囲気があります。掃除業者のおかげで社内はとても清潔です。

日個連東京都営業協同組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ その他、営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課 主任/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:
定時は17時。
定時になるとすぐに帰社できる。
有給休暇も毎月取得可能。

多様な働き方支援:
副業可能。
リモートワークはシステムが整っていないため、難しい。

日個連東京都営業協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ その他、営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課 主任/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
組織体制・コミュニケーション:
交流を持とうというコミュニケーション能力が高い人はいない。
自分の場合、上司とは話しやすかった。

日個連東京都営業協同組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ その他、営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課 主任/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:
長く在籍している人が多いので働きやすい環境ではある。

日個連東京都営業協同組合の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:
資格を使用する機会がないため、取得に向けた研修会への参加や資格取得をしたことでの手当はありません。

働きがい:
働きがいはありません。定型の仕事をこなすことがほとんどです。

日個連東京都営業協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
事業の弱み:
古くは個人タクシーが先駆的で、タクシードライバーからは尊敬を、お客様からは「個人タクシーは良い」というブランドが構築できていました。

しかし近年では法人タクシー会社の方が接客、運転技術などのお客様からの評価や新規サービスなどすべてが上回っています。特に接客面では女性からの評判が良くないことを数多目にしてきました。遅まきながら接客に力を入れてはいるものの、個人タクシーを選ぶお客様は徐々に減っていく傾向にあります。

事業展望:
組合員減少に歯止めがかからず、入社から退職するまで組合員が増加したことは皆無でした。
個人タクシーを目指す人や、そもそもタクシードライバーの減少してきています。また個人タクシーになるには必ずしも組合に所属する義務がないことや組合に所属するメリットが薄らいでいることから、無所属や法人タクシーのフランチャイズとして個人タクシー開業される方も少なくありません。

日個連東京都営業協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ その他、営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課 主任/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 100万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
年に2000円程度の昇給のみ。
賞与は4ヶ月分夏と冬に支給されます。
役職手当あり。

評価制度:
昇進や昇格の評価制度が整っていないため、基準が明確ではない。
年功序列で年齢が上がれば役職につける。